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| 部署・役職名 | 【神奈川/横浜】データ管理（連結範囲評価および連結関連）（課長職） |
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| 仕事内容 |
＜職務内容＞ グローバルビジネスユニットと提携して、グループの連結財務諸表に含めるべきエンティティを評価することが求められます。 また、合併・買収（M＆A）プロジェクトに取り組み、関連する会計上の影響を評価することも求められます。 さらに、当社グループの連結FSスケジュール、システムメンテナンス、システム強化、システムアクセス、およびシステム監査の管理も担当します。 ◆連結範囲/当社の持体構造 ▽月次評価と経営陣への報告・承認プロセス ・連結範囲の変更（子会社の包含・削除、持分会社の包含・削除等） ・所有率、資本注入、資本分配などの変更に応じて更新 ▽子会社・関連会社の資本関係トラッキング ・当社およびその子会社が所有する企業（持分および原価/公正価値事業体を含む）の年次追跡 ・持分法適用会社の報告データレビュー ◆連結会計管理 ▽連結システムのオーナーシップ ・ビジネス側のシステムメンテナンスと機能強化（変更要求の管理、システムのダウンタイム/変更のユーザーへの通知など） ・年次監査や自動ユーザー削除などのユーザーアクセス管理 ▽新しい連結システムプロジェクトの主要なプロジェクトメンバーとしてリードする ▽会計データ提出 ・月次会計インストラクションレターの作成/配布（当月会計のガイダンス） ・当社子会社の月次財務データの提出管理（問題へのサポートを含む） ・リーダシップへの提出KPI報告 ◆その他 ・M＆Aプロジェクトの財務会計評価（取引の財務的影響と連結アプローチを含む） ・GCPP グループ全体の予算 / 予測提出 ・連結システムおよびその他の会計トピックに使用される為替レートの管理 ・新規子会社の取り込み ◆マネジメント ・メキシコからリモートで作業する 1 人を含む 4 人のチームマネジメント ・スタッフを管理することにより、部門の目的を達成 ・チームへの指導や課題、コーチングやカウンセリングを行い、チームメンバーのキャリアアップや個人の成長を指導 ・チームワークを育む安全で効率的な職場環境を確保 ＜アピールポイント（職務の魅力）＞ ・グローバルな事業部門と連携し、組織全体の戦略立案に携わることができるダイナミックなポジションです。 ・国内・海外事業の詳細を知り、当社のグローバルビジネスを理解することができます。 ■世界の自動車保有台数は2050年までに25億台にまで達すると見込まれ、商品やサービスへの需要が大きく見込まれています。 環境に配慮した商品・安全性の高い商品へのニーズも高まり、燃費・環境性能・安全性の高い商品やサービスの提供に努めています。 【特徴1：グローバル】一部組織を除き、アライアンス先であるルノーとの「ミラー組織」を導入。お互いの成果の融合により、 コスト削減・先端技術開発を推進しています。 【特徴2：ダイバーシティ】従業員一人ひとりが活躍できる環境の整備に力を入れています。従業員がライフイベントやライフスタイル に合わせ、幅広い働き方を柔軟に選択できる様々な制度を導入。成果例）女性管理職比率10％超、理由不要の在宅勤務制度導入 中途入社者も全社の4分の1程度を占め、異業界から入社された方も多数活躍。 【福利厚生】◆家族手当あり降 ◆家賃補助制度（入居及び手当支給基準は規定による）◆在宅勤務 【有給休暇に関して】入社直後から有給休暇が付与となりますが、入社月によって付与日数が異なります。 備考 職種の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更の範囲：会社の定める場所 雇用形態:正社員 勤務地:グローバル本社 神奈川県横浜市 横浜駅より徒歩約7分 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
| 労働条件 |
雇用形態:期間:正社員（期間の定めなし） 試用期間の有無: 試用期間（詳細）:無し 勤務時間:就業時間09：00～18：00／休憩時間 1時間／フレックスタイム制：有 コアタイム：無 休日休暇:年間121日 （内訳）完全週休二日制 土曜 日曜 夏期9日 年末年始9日 その他（GW/勤続節目休暇/半日年休制度有） 有給休暇 入社半年経過時点17日 最高付与日数40日 年収:1060～1300万円 月給:404,000円～490,000円 ※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします 年収備考:想定年収（ 参考値 ） 約410万円～780万円 ・月次給×12か月分＋ 賞与（目安値） ・賞与金額は参考値であり、実際の支給時期、金額、支払い条件等については都度決定されます。 ※残業手当等、従業員賃金規則に基づき、別途支給 給与形態：固定給制 給与事例：29歳約600万円、30歳約750万円、34歳約800万円、35歳約880万円、40歳約1000万円～ 算出基準：時間外手当込み・経験・年齢により決定 その他：賞与、諸手当（家族手当・住宅手当など） 待遇・福利厚生:保険（雇用・労災・健康・厚生年金）、通勤手当、住宅手当 等 育児休職制度、介護休職制度、勤続節目休暇制度（勤続10年毎に5日間の特別休暇） 等 |
| 応募資格 |
■MUST ・英語力 ・会計に関する深い知識 ・8年以上の多国籍大企業での勤務経験 ・マネジメント経験 ■WANT ・業界経験または公認会計士事務所での経験 ・ファイナンス・会計領域での学士以上の学位 ・MBAもしくはファイナンス領域の修士学位 ・CPAもしくは相当の資格 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/25 |
| 求人番号 | 3971682 |
採用企業情報
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- 企業とのリレーションを活かし、分かり易い情報提供や効果的なサポートをさせて頂きます。 自動車/機電系メーカーでの高いシェアやミドルクラスからハイクラスにかけて幅広い年代の転職支援を得意としております。
- (2024/10/30)
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