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デジタルマーケティングスペシャリスト（CRM戦略の企画実行）※フレックス/リモートワーク可能

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	デジタルマーケティングスペシャリスト（CRM戦略の企画実行）※フレックス/リモートワーク可能
職種	リサーチ・データ分析 CRM
業種	インターネットサービスソフトウエア
勤務地	東京都
仕事内容	弥生の使命(ミッション)は、スモールビジネスを支える社会的基盤(インフラ)として日本の発展に能動的に貢献すること。ありたい姿(ビジョン)は、お客さまの事業の立ち上げと発展の過程で生まれるあらゆるニーズにお応えする「事業コンシェルジュ」になることです。主な事業内容は、業務ソフトウエア「弥生シリーズ」や、起業から事業承継までを支援する「事業支援サービス」の開発・提供・サポートです。ビジョン実現を目指す弥生は、さまざまな製品・サービスを通してスモールビジネスに寄り添い続けています。小規模事業者を含む中小企業。個人事業主や起業家なども含みます安定して成長している弥生ですが、あるべき姿である「事業コンシェルジュ」に近づくため、また、旧来の主力プロダクトである業務ソフトのSaaS（クラウド）化加速のために、米ファンドKKRを株主に迎え、積極的な投資を行っています。さらに、2023年7月マーケティング領域において大規模な組織改革を行いました。SaaSビジネスにおけるグローバル標準のマーケティング組織を組成し、需要創造からパイプラインマネジメント、カスタマーサクセス、ロイヤルカスタマー創出まで、顧客ライフサイクルのすべてのプロセスにおける顧客体験向上を図る組織を目指します。その中で、今回のポジションでは、ビジネスモデルに則り、新規会員の利用定着から利用拡大のためのコミュニケーションの戦略設計から、戦略実行のオペレーション構築まで、CRM領域の幅広い業務を企画、推進、管理できる方を募集いたします。【具体的な業務内容】・事業収益を見据えたCRM戦略の企画立案、KPI含む目標設定・顧客データや購買データなどの既存データを分析し、LTV最大化のための最適な顧客データ活用やコミュニケーションシナリオをプランニング・上記コミュニケーションシナリオを具体化・運用するためのクロスファンクショナルな組織でのプロジェクトマネジメント ※仕事内容の変更範囲：会社の指示する業務【組織】セールス＆マーケティング本部マーケティング統括部 ■本ポジションの魅力 ★優良事業や膨大な顧客基盤を持つ企業における事業構造の大転換に中心メンバーとして携わることができる当社は40年前にパイオニアとして会計ソフト市場を創造し、顧客基盤や信頼を作り上げてきました。会計ソフト市場では圧倒的な知名度とブランドを誇る中で、近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSや会計以外のサービスニーズが高まってきました。そこで「事業コンシェルジュ」になる、というビジョンを掲げ、再度、挑戦者として変革に挑んでいます。投資ファンドが株主となり中長期の視点で必要な投資を積極的に行っています。安定した経営基盤や労働環境のもとで、ベンチャー企業のように新しく、ダイナミックなチャレンジができるバランスの良さが、当社で働く魅力の一つです。 ★社会的にインパクトが大きい仕事であるすでに大きな知名度と、多くのユーザーを有するプロダクトのCRMマーケティングびチームマネジメントをお任せするポジションであり、日本経済へのインパクトも大きいです。一つの施策で大量のレスポンスを得られるため、やりがいや自己効力感を感じることができます。またマーケティング統括部は現在グローバル標準のマーケティング組織づくりに邁進しており、その中核を担っていただくポジションでもあり、市場価値向上も見込めます。 ★リモート・フレックスなど柔軟な働き方ができる。当社では子育て世代が多く、チームでフォローしあいながら業務にあたります。フレックスやリモートの活用も盛んです。マネージャークラスであっても出社は週1,2くらいの方が多いです。
労働条件	630万円～1017万円　詳細：月給373,000円（基本給281,600円+固定残業代30時間相当分91,400円）～ 602,000円（基本給455,000円+固定残業代30時間相当分147,000円）　　 ※年収550万円以上は固定残業代制（30時間分）※超過分は別途支給想定年収の算出方法＝①月次給与×12か月＋②固定賞与＋③業績賞与 1.本俸 ①月次給与＝基本給＋固定残業手当 ②固定賞与＝金額は等級に応じて固定（年２回支給または毎月月次按分支給から選択可能） 2.業績賞与 ③弊社業績賞与の業績連動は100%以上を継続中 3.ストックオプションあり東京本社〒101-0021 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F ※勤務地変更範囲：会社の定める事業所フレックスタイム制　標準労働時間1日7.5時間（コアタイム10:00~15:00) 残業有リモートワーク：有 ■休日・休暇完全週休2日制（土、日）、祝日休み夏季（3日）、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔休暇等）、リフレッシュ休暇（5年ごとに5日）各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）確定拠出年金慶弔時お祝い金、お見舞い金団体定期保険加入 ●特徴的な制度【働き方支援】・リモートワーク環境整備補助金（入社月に一律50,000円）・リモートワーク手当（リモートワーク日数に応じて5,000円～7,500円／月）・育児短時間勤務（お子さんが小学校卒業まで）・UIターン転職の方への入社時転居費用補助・奨学金返済手当・副業制度（※適用条件あり）【スキルアップ支援】・資格合格お祝い金・資格維持費支給（税理士：科目ごとに50,000円または100,000円、公認会計士：短答式 150,000円論文式 200,000円、社会保険労務士・中小企業診断士：100,000円の合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給）・資格取得、研修受講の補助【長期勤続支援】・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円) ・永年勤続表彰金 (10年目：100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算) 【レジャー、アクティビティ支援】・社内親睦会制度・関東ITソフトウェア健康保険組合・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入（ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能）
応募資格	【必須（MUST）】・顧客データや購買データなど、データの分析を基にしたデジタルマーケティング（CRM/MAなど）の企画・実行経験があること（ご経験年数は問いません。経験が浅い場合でも意欲があればご応募ください）・社内外の関係者と連携し、プロジェクトを推進した経験があること【歓迎（WANT）】・目標設定やKPI管理、部下指導などリーダーとしての経験があること・IT/SaaS領域の経験があること・個人及び、チーム/会社の成功に貢献できるマインドがある方・必要な関係者と連携、協調してプロジェクトを進めることができる方・目標達成意識が高く、主体的に行動できる方・新しい領域にも積極的にチャレンジし、失敗を恐れず行動できるマインドがある方・社内外問わず誠実に行動できる方・弊社のビジョン、「事業コンシェルジュ」に共感できる方・困難に対して課題解決型思考を持って取り組むことが好きな方・自分の想いを形にしたいという意志と行動が伴っている方
アピールポイント	自社サービス・製品ありシェアトップクラス創立30年以上女性管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/12/23
求人番号	3973097

採用企業情報

弥生株式会社

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