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| 部署・役職名 | オフィスづくりにおける設備設計 ※東京 |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【オフィス空間に関する設備設計スペシャリスト】 同社は現在、企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、オフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。 また、セキュリティや物流、医療・福祉施設や研究施設などの各分野にも積極的に取組み、今後の社会から求められる空間づくり、環境づくりを幅広く提案しています。 【募集背景】 同社は独自の「スマートオフィスコンセプト」を持っており、テクノロジー×デザインでワークプレイス/ワークスタイルの変革を進めています。 今後同社が提供する商品においてもICT、AV機器など新たな商品が増えていく中で、さらなる業務スピードの向上/コスト削減/顧客ニーズに応じた柔軟な対応を可能にする体制を目指すべく組織強化を目的に増員募集を行います。 【具体的な業務内容】 ◆オフィステナントビルのB工事（電気、空調/給排水衛生の設計）に関わる設計業務全般 ◆工事計画の立案と調整 ◆関係各所との打ち合わせ、調整 ◆現地調査と報告書の作成 ◆工事進捗管理と工程調整 ◆コスト管理と見積書の作成 オフィスづくりで培ってきた当社の豊富なノウハウを基にして、今後の新しい「コミュニケーションの環境づくり」には、やりがいを感じていただけると考えております。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 9時00分～17時45分（所定労働時間：7時間45分 休憩：60分） 【年間休日125日】※2023年実績 ■完全週休2日制（休日は土日祝日です） ⇒土曜日出勤が月に3回程度ございます（振替休日の取得が可能です） ■年間有給休暇10日～20日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■保存有給休暇 ■結婚休暇 ■忌服休暇 など 【年収例】900万円～1,300万円（35歳～45歳：例） 【月収例】500,000円～（35歳～45歳：例） ※経験/能力等を考慮のうえ、会社規定により決定いたします ※残業代は別途支給いたします ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）＋業績評価分（3月） ■健康保険、厚生年金、 雇用保険、労災保険 ■定期健康診断 ■企業年金基金 ■従業員持株会制度 ■共済会制度（祝金、見舞金、特別融資） ■保養所 ■家族手当 ■住宅手当 ■屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須】 ◆建築または設備工事に関する実務経験（5年以上） ◆設備一級建築士又は建築設備士 の資格保有者 ◆チームでのプロジェクト遂行経験 【歓迎】 ◆オフィステナントビルのB工事設計経験（電気、空調、防災、衛生等） ◆管理職或いはコーチ役として、現有メンバーに対する指導・育成の経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/23 |
| 求人番号 | 3974730 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設
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