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| 部署・役職名 | マーケティング戦略コンサルタント【リード】（現場リードポジション） |
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| 仕事内容 |
【概要】 『データサイエンス × コンサルティング』を武器に、クライアントの事業成長に向けたマーケティング戦略立案や、データドリブンな意思決定を行うマーケティング組織への変革の提案・クロージングを担います。 担当するクライアント・対面するレイヤーは上場企業の部長レイヤー以上が中心です。 弊社は、自社プロダクト/ソリューションとしても国内No.1クラスのオン/オフ統合分析ソリューションや、ビジネスグロースのためのキードライバーを特定するソリューション等を保有。250社以上のマーケティングご支援のなかで蓄積したノウハウ・英知を結集させ、プロダクト/ソリューション化することにより、完全オーダーメイドで「コスト高」と言われる大手コンサルティングサービスと比較して”ROIの合う”適正価格でサービスを提供。こうしたオーダーメイドのコンサルティング＋プロダクトという独自のソリューションモデルにより、スタートアップながら大手広告代理店や総合コンサルティング会社と肩を並べるユニークな市場ポジションを確立しています。 また、社内には『マーケティングそのものをアップデートしたい』という共通の志のもと、クライアントのマーケティング変革に必要となる幅広いケイパビリティを抱えています。国内トップクラスのデータサイエンティスト/アナリスト、外資系コンサルティング会社出身のビジネスコンサルタント、大手広告代理店出身のストラテジックプランナーやリサーチャー、国内大手メガベンチャー出身の開発/エンジニアなど、少人数規模ながら多様なメンバーが在籍しています。そうしたメンバーと連携しながらクライアントのマーケティング・ビジネスを「狙って・最大化」するご支援を行える、他にはない環境です。 ◆具体的な業務 以下いずれかのアサインを想定しています。アサインはプロジェクト毎に異なります。 【プロジェクト責任者としての業務】 ・プロジェクト設計（スコープ、アサイン、スケジュール） ・デリバリーのQCD責任 ・複数プロジェクトの横断管理（プログラムマネジメント） 【プロジェクトマネージャーとしての業務】 ・プロジェクト進行管理 ・デリバリーのQCD管理 ・クライアント / 社内メンバーのタスクや進行の管理 ※ご経験やご志向によっては、セールス担当者にアサインするケースもあります |
| 労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: ・1日8時間を基本としたフレックスタイム制を適用 ‐フレキシブルタイム：始業 6：00～12：00／終業 15：00～21：00 ‐コア・タイム：12：00～15：00 ・休憩時間（60分） ・リモートワーク制度 休日休暇: 〇年間休日128日（昨年実績） 年間休日内訳 ・完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日） ・夏季休暇：4日間 ・年末年始休暇：12月28日～1月4日 〇その他 ・有給休暇：初年度は10日（入社日に5日付与、半年経過後5日付与） ・傷病休暇：5日/年まで ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・確定拠出型年金制度（401K） ・慶弔見舞金 ・社内表彰（MVP）制度 ・統計検定取得支援制度 ・オフィスグリコ有 ・ウォーターサーバー完備 ・カフェスペース完備 ・PC/ポケットWi－fi/社用携帯/PCモニター支給 ・オフィス内全面禁煙 〇諸手当 ・交通費全額支給 ・残業代別途支給（固定残業30時間超過の場合） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【応募資格（必須）】◆下記のご経験（目安3年以上） －戦略、経営またはマーケティングのコンサルティングファームまたはマーケティング支援会社における戦略コンサルティング/経営コンサルティング/マーケティング戦略立案/DX推進/分析示唆などに関するご経験 【応募資格（歓迎）】 ◆ビジネスゴールの達成に向けた目的と目標を起案しクライアントと完遂した経験 ◆クライアントが抱える問題とその課題を言語化しデータドリブンな思考を兼ね備えた戦略立案から運用まで完遂した経験 ◆総予算が億円単位のIMC戦略（統合マーケティング）の考案～実行を担当した経験 ◆セグメンテーション、ターゲティング、ポジショニング、ポートフォリオの設計・分析の実務を担った経験 ◆市場調査、消費者インサイト発掘など各種マーケティングリサーチの設計・分析の実務を担った経験 ◆事業/広告投資の意思決定の支援、ROIの解明、統合評価システムの管理に対する高い感度 【求める人物像】 ・仕事をジブンゴト化し、プロアクティブに行動できる ・クライアントの悩みを汲み取り、構造的に整理してアクションプランに落とし実行できる ・MMMを通じたマーケティングと成果の定量可視化に強い関心がある ・過去の慣習に縛られず、様々な問題、課題に対して柔軟に思考できる ・円滑なコミュニケーション力、プロジェクト推進力、高いプレゼンテーション力 ・チームワークを尊重し、心理的安全性を保ちながらチームの総合力を高めることに貢献できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/10/22 |
| 求人番号 | 3977711 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア
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- (2022/04/16)
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