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【昨年比 利用者数2.5倍／リモート可】4年連続シェアトップクラスの契約マネジメントシステムを展開するスタートアップで技術営業・プロマネ募集！
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
ContractS株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | 【昨年比 利用者数2.5倍／リモート可】4年連続シェアトップクラスの契約マネジメントシステムを展開するスタートアップで技術営業・プロマネ募集！ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
2017年3月に設立されたリーガルテックのスタートアップ企業です。 志「世の中から紛争裁判をなくす」を掲げ、国内初の契約ライフサイクル管理システム「ContractS CLM」（CLM Contract Lifecycle Management） を自社で開発・展開し、CLM／契約管理サービスで4年連続シェアトップクラスを獲得しています。 契約業務は、契約書の作成や締結など本来的な業務の他に、ステータス確認や他部署との調整、期日管理など付随的な業務も多数発生し、煩雑になりやすいのが特徴です。 ContractS CLMは、契約書作成・レビュー・承認・締結・更新・管理といった契約業務全体をワンプラットフォームで一気通貫させることで、契約プロセスを最適化し業務効率化を実現できます。 CLMはすでに海外では大きな市場になっており、国内でCLMがもたらす社会的インパクトTAM（潜在的な市場規模）は1兆円超にも及び、これは会計＋人事労務 同等の広大な規模があります。 CLM導入により工数が20%削減されるなど、他のSaaSサービスと積極的な提携をすることで、企業全体のDXを推進します。契約書は取引内容、条件を書面に起こしたものであり「契約」＝「取引」の表裏一体でビジネスそのもの。つまり、ContractS CLMは業務効率化に加え、リーガルリスクの見える化をすることでリスクテイクが可能となり、ビジネスは健全に成長できると考えています。 【期待する役割】 ・セールスチームと連携し、技術的な観点から商談をサポートすることで成約率を向上させる ・お客様のニーズを深く理解し、最適なカスタマイズソリューションを提案・実装することで顧客満足度を高める ・個別開発案件を含む導入プロジェクトを成功に導き、ContractS CLMの価値を最大化する ・プロジェクトマネジメントのベストプラクティスを確立し、チーム全体で共有する 【具体的な業務内容】 ・ContractS CLMと連携するための個別システムの開発を伴うお客様のシステム導入フェーズにおいて、プロジェクトマネジメント、要件定義、設計、導入支援 ・APIを使用したシステム連携の要件ヒアリング・設計、ContractS CLM内自動化ソリューションの要件ヒアリング・設計、システム連携構築におけるベンダーコントロール ・お客様の情報システム部門に対して、認証機能（シングルサインオン等）の仕様説明や構築サポート、セキュリティ対策についての説明 ・商談中およびシステム導入済みのお客様からのAPI仕様やセキュリティ対策等の技術的な質問に対して回答 【ContractS CLMの価値と可能性】 ContractS CLMを活用することで、エンタープライズクライアントは契約承認申請の取り下げ率を約30%改善しました。営業部門から法務部門への必要な情報の伝達が不十分で、無駄なやり取りが多発していたことが原因です。この無駄なコミュニケーションラリーを減らすことにより、営業職は法務とのラリーに割かれる時間が減り、承認が通りやすくなるというメリットがあります。営業部門が契約業務にかかっていたコスト・リードタイムを削減することでビジネスのスピードを緩めることなく、迅速な取引が可能になります。 また、日本のCLM市場規模は1.0〜2.8兆円を見据える広大なTAMがあり、ポテンシャルの大きな市場です。特にエンタープライズ市場では、まだプレイヤーが十分に存在しないため、大きなチャンスが広がっています。この未開拓の市場をターゲットに、我々はさらなる成長を目指しています。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 フレックスタイム制度（コアタイム 11:00～16:00） 残業時間：あり（原則、月間45時間以内） 【給与】 年俸制（年俸の12分の1を毎月支給） ※毎年2回見直し（スキル経験能力に応じて決定） 【休日休暇】 完全週休2日制（土日祝日） 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇：入社時に10日付与 育児休業取得実績あり 【待遇】 ・雇用形態：正社員（試用期間６ヶ月/給与など条件の変更はなし） ・勤務地 ：東京都港区南青山 ・働き方：リモートワーク、オフィス出社のハイブリット勤務※多くの社員が週2日程度出社しています 【福利厚生】 各種社会保険完備 交通費支給（上限5万円） リモートワーク一時金（入社初月の給与にて支給） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・システム開発における上流工程の経験・コミュニケーションとプレゼンテーションスキルが優れていること 【歓迎（WANT）】 ・技術営業・プロマネ（プリセールス）経験・プログラムの開発実務経験（言語不問） ・CRMやERPなど他のビジネスアプリケーションとの統合経験 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 2年連続売り上げ10％以上UP ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/06 |
| 求人番号 | 3979592 |
採用企業情報
- ContractS株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立】2017年3月31日
【代表取締役社長】齊藤 慶介
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都港区南青山2丁目5−17 ポーラ青山ビルディング 13階
【事業内容】契約マネジメントシステム「ContractS CLM」の提供
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