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| 部署・役職名 | 大手メーカーでの人事総務課長候補（京都府）【グローバル展開の素材メーカー：プライム上場】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【人事総務課長】 舞鶴事業所の人事総務課長として、下記の業務をご担当いただきます。 1．事業所の人事業務全般 （1）人員管理：短期～中期の人員計画に基づく、生産技術職（正社員）や契約・ 派遣社員の採用・異動・退職管理 （2）労政：労使（事業所幹部‐労組支部）の人事窓口として協議会の運営や折衝 等を通じた労使関係のマネジメント （3）考課・処遇：生産技術職、一般職の人事考課制度運用、育成計画の管理および 実行支援 （4）福利厚生：事業所の福利厚生施策の企画、運営 （5）給賞与・税・社会保険等の実務担当者のマネジメント 2．事業所の総務業務全般 ・来客対応サポート、各種事業所行事 ・行政との窓口、行政関係団体会合参加、市や県などと協力してイベント などの企画立案 ■将来のキャリアイメージ 当社のHR人材として事業所や当社の人事の実務運用経験を積んでいただいたのち、HRBP、本社人事部の施策・制度企画立案スタッフ/マネージャー、他事業所での総務課長等のキャリア構築が考えられます。 また、適性や本人の意向次第では、人事全体を統括する立場での活躍もあり得ます。 ■舞鶴工場について 舞鶴事業所は、当社最大規模の総合ガラス工場であり、約1000名程度のメンバーが在籍をしております。 国内自動車生産台数の約20％強の自動車用ガラスを生産しています。 |
| 労働条件 |
【年収】約800万円～1000万円位（能力・経験等による） インセンティブ制度あり 【通勤手当】有り 【住居手当】有り 【家族手当】有り 【寮社宅】有り 【社会保険】健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 【退職金】有り 【その他】住宅融資利息補助 財形貯蓄 持ち株会 企業年金 診療所 など ※受動喫煙防止対策：就業場所は禁煙（ビル内喫煙室有） 【休日】年間126日 基本土曜、日曜、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇 【有給休暇】年間有給休暇12日～20日 【特別休暇制度】結婚・育児・介護・デイスカバリー休暇等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人事業務経験、労働関係法・労働慣行に関する基本的な知識をベースとした人事諸制度の運用経験 ・英語TOEIC 500点 【歓迎（WANT）】 ・工場事業所での人事総務全般、採用業務の経験のある方、労使折衝経験のある方、チームのマネジメント経験、ビジネス英会話 ■選考プロセス ・書類選考 ・面接2回（オンライン面接含め） ・適性検査（WEB）有り |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/10/24 |
| 求人番号 | 3983566 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 コンサルティング メーカー
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