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人事労務スペシャリスト
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社ミツモア
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 人事労務スペシャリスト |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 経営戦略、事業戦略を積極的にサポートする”攻めの人事”として、会社の成長とともに、拡大する組織を円滑に事業運営、社員が働きやすい・働きがいのある環境づくりを行います。従来の手法にとらわれず、適切で効率的な方法を積極的に模索し、組織の成長と企業ガバナンスの両立を目指していただきます。 ・ 月次業務：入退社手続き、給与計算、労務管理 ・ 人事関連規則、規程管理 ・ 安全衛生関連業務 ・ 労務DD対応 ・ その他労務業務 ・ 一部のバックオフィス業務：職場環境の整備・管理、備品等の購買管理 【ポジションの魅力】 ・ 小規模チームなため、全体を俯瞰しながら、自らも手を動かし環境を創り上げていきます ・ 組織が急拡大期にあるため、ご自身の成長に合わせ更に高度で幅広い経験を積むことができます |
| 労働条件 |
【職種 / 募集ポジション】 人事労務スペシャリスト 【雇用形態】 正社員 【給与】 年収はスキル・経験・現年収を考慮し決定 【勤務地】 104-0061 東京都中央区銀座７丁目16−12 Ｇ-７ビルディング８階（本社） ※勤務地変更範囲：会社の定める就業場所 【アクセス】 ・東銀座駅徒歩5分（日比谷線・浅草線） ・銀座駅徒歩6分（銀座線・丸の内線） ・新橋駅徒歩9分（JR） ・築地市場駅徒歩3分（大江戸線） ・汐留駅徒歩8分（ゆりかもめ） 【勤務時間】 フレックスタイム制（コアタイム11:00～16:00） 休憩時間：勤務時間中に60分 【休日】 完全週休2日制 【福利厚生】 定期健康診断 【加入保険】 労災保険 雇用保険 健康保険(介護保険) 厚生年金 【受動喫煙対策】 禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ 人事労務経験 3年以上・ 労働法や労働規則に関する知識や見解があること ・ HRシステムの知識や経験 【歓迎（WANT）】 ・ 給与計算、労務関係の実務経験・ 社会保険労務士 ・ 組織拡大期のベンチャー企業での人事経験 ・ 上場準備企業での人事経験 ・ 人事企画（制度策定等）の経験 【求める人物像】 ・ ミッションへの共感：「日本のGDPを増やし明日がもっといい日になると思える社会に」共感していただける方 ・ 成長意欲の高い方 ・ 人事領域でのキャリア形成を目指している方 ・ 自ら実施すべきタスクを考え、実行までの道筋を描ける方 ・ 他部署や社外関係者とも円滑にコミュニケーションが取れる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり ストックオプション制度あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 シェアトップクラス 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/25 |
| 求人番号 | 3984508 |
採用企業情報
- 株式会社ミツモア
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立年月日】2017年2月8日
【代表者】石川 彩子
【資本金】1億円
【資金調達額】累計33億円以上
【従業員数】247人（パートタイムを含む）
【本社所在地】東京都中央区銀座７丁目16−12 Ｇ-７ビルディング８階
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