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【SIer部門】受託開発■八丁堀駅・残業少なめ／ハードウェアエンジニア◆自動運転技術を活用した社会インフラ構築・物流業界DXに携わります◆UIターン歓迎・転勤無し！
年収：800万 ～ 1500万
採用企業案件
株式会社アウトソーシングテクノロジー
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- 資本金483百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
- ソフトウエア
- 人材紹介・人材派遣
- その他
| 部署・役職名 | 【SIer部門】受託開発■八丁堀駅・残業少なめ／ハードウェアエンジニア◆自動運転技術を活用した社会インフラ構築・物流業界DXに携わります◆UIターン歓迎・転勤無し！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
自動運転トラック（TaaS）による安心・安全・効率的な物流を実現するための、トラック自動輸送プラットフォームの構築における業務をお任せします トラックの自動運転の安全機能や施策に関する業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ◆外部サービスなどとの連携における要件管理 ◆インターフェース定義～仕様の設計管理 ◆機能安全、オペレーション安全施策の立案 ◆車両セキュリティの分析～立案 ※ご経験のある領域から、業務をお任せしていきます。 プロジェクトの期間は半年～1年程度の案件から3～5年規模の案件など様々な案件がございます。 中小規模案件に関しては5~15人ほどでチームを組み、大規模案件では100人近く参画している案件もございます。 【納得感のある評価制度】 エンジニア一人ひとりにこれまでの経験やスキルに応じた「累積経験値」「グレード」を設定。 評価項目ごとに明確な基準が用意されているため、納得感ある評価を受けられます。 給与アップのために必要な行動を自身で把握できるので、自身のスピードで計画的にキャリアアップを目指せます。 ＜主な開発実績＞ 【事例1】 ■概要 ・大手通信キャリアの公式サイトや社内専用サイトなどで使用されているFAQ機能 ・直営店やコールセンター、家電量販などで導入されている接客支援システムをクラウドWeb化 ■要素技術（要素業務知識） ・Python（フレームワーク：Flask）、AWS各種サービス知識、HTML5、 ・既存の分散している機能の掌握、キャリアシステム情報システム側との折衝 ■身につくスキル ・要件定義、機能定義など上流工程のスキル ・プロジェクトマネジメント能力（複数プロジェクトのマネジメントスキル／顧客折衝／ヒアリング／提案) 【事例2】 ■概要 大手通信キャリア行動予測アプリケーションの実証実験 ■要素技術（要素業務知識） ・開発：iOS（Swift)、PHP（サーバサイド）、AI、データサイエンス ・インフラ：AWS（EC2、Lambda、S3、API Gateway、CloudFront、RDS、DynamoDB、Cognito) ■身につくスキル ・通常開発スキル（Swift、PHP）に加え、AI（機械学習、データサイエンス）の経験、実績、知識の蓄積 ・大手キャリアのR&D部門と連携をしながらの最先端技術の習得、技術調査能力の向上 【事例3】 ■概要 大手建設業向け、AIOCRを利用した契約書の分類分け実証実験 ■要素技術（要素業務知識） Python、マシンラーニング、データサイエンス ■身につくスキル ・ユーザー企業への提案スキル、実証実験に伴う折衝スキル（※いかにユーザーへ分かりやすく技術要素を説明） ・AI、データサイエンススキル 【事例4】 ■概要 大手電機メーカーが独自開発しようとしている、サイト運営時にユーザー行動等を分析し、そのサイト訪問者の特性を統合管理できるデータプラットフォームの開発 ■要素技術（要素業務知識） TS、JS、Python、HTML5／CSS、Angular、AWS各種サービス、メモリDB（特殊なメモリデータベース） ■身につくスキル ・品質改善提案スキル（品質不良からのスタートになったため） ・プロジェクトマネジメントスキル ・比較的モダンな開発スキル |
| 労働条件 |
想定年収：700万円～1500万円 残業手当：固定残業手当 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業時間：35時間 1ヶ月分の固定残業手当に含まれる残業手当額：56,910円～（超過分支給） 月給例：320,000円(27歳)※手当込み 残業手当：残業は1分単位で支給 試用期間3カ月あり(同条件) ◆昇給年1回（4月） 【各種手当】 ◆交通費全額支給 ◆休日出勤手当 ◆深夜手当 ◆出張手当 ◆家族手当（配偶者／月1万3000円、子ども[18歳未満]／第一子：月6000円、第二子以降：月4000円） ◆赴任手当 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆引越費用負担（入社に伴って引越しが必要な場合に支給）※社内規定あり ◆資格取得祝金 ◆借上社宅制度 ◆慶弔金制度 ◆確定拠出年金制度（401K） ◆提携保養所 ◆メンタルチェック ◆eラーニング 【休日・休暇】 ◆年間休日：123日 ※完全週休二日制 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（初年度10日）★有給休暇取得率78.6％ ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 【受動喫煙体制】 ◆屋内原則禁煙（特定屋外喫煙場所や喫煙専用室設置あり） 【平均年齢】32歳 【平均残業時間】15.01h 【年代別割合】※2024年度現在 20代／53％ 30代／24％ 40代／11％ 50代以上／12％ 【女性ITエンジニア1441名・育休・産休取得率100%】 女性ITエンジニア1441名（比率32%）と業界でも異例の比率となっています。ライフイベントの多い女性社員に対しても、育休・産休、復職後の時短勤務など会社からのサポートもあり、安心です。もちろん、男性社員の育休実績も多数あります。育休・産休の取得希望者は100%となっており、産休・育休からの復帰率も93%。事業領域が広く案件も豊富な当社だからこそ、ワークライフバランスと両立したキャリア形成が可能です。 【サークルのご紹介】 日本全国で働くOSTechのエンジニアたちと繋がれるサークルとして、【OSTech E-Sports CIRCLE】があります。Eスポーツやコンシューマーゲーム、スマホゲームが好きなメンバーが約250名在籍し、大会の入賞を目指したり、交流を深めたりしています。企業・社会人向けリーグや企業間コミュニティへの参加など、個人ではできない活動も可能です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ファームウエアエンジニアの実務経験を5年以上お持ちの方【歓迎（WANT）】 ・MATLAB／Simulink を使用した ECU 開発経験・道路運送車両の保安基準に関する理解（ISO26262、ISO21434など） ■生かせるスキル・経験 下記いずれかをお持ちの方 ・A-SPICEに関する知識 ・SOTIF規格（ISO 21448）の業務経験1年以上 ・機能安全規格（ISO 26262）の業務経験3年以上 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/11/22 |
| 求人番号 | 3985164 |
採用企業情報
- 株式会社アウトソーシングテクノロジー
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- 資本金483百万円
- 会社規模5001人以上
- SIer
- ソフトウエア
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【設立年月日】2004年12月
【代表者】代表取締役社長 笠井 嘉明
【資本金】4億8,365万4,000円
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
【その他事業所】仙台支店/横浜支店/浜松支店/名古屋支店/大阪支店/熊本支店など
【事業内容】
R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負
※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など職業紹介業務（専門職の職業紹介）
例：カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産（テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置）
企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
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