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【チームで成果追求】キャリア採用強化中の ≪法人営業職≫ あなたの経験が、新規事業のスタートを切るカギに。
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ジャパニアス株式会社
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- 資本金20百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- SIer
- ソフトウエア
- ハードウエア
- 通信・キャリア
- 電気・電子
- 半導体
- 機械
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
- その他
| 部署・役職名 | 【チームで成果追求】キャリア採用強化中の ≪法人営業職≫ あなたの経験が、新規事業のスタートを切るカギに。 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
弊社は、約1,700名のエンジニアが在籍する先端エンジニアリング事業をメインとしている企業です。 2022年度には、念願の≪グロース市場上場≫を果たし、今後より一層の事業拡大を目指しています。 そのため、既存事業の成長を担っていただける方、そしてゆくゆくはキャリアアップを果たし、 主任、事業所長（課長）、事業責任者（部長）へと、昇進・昇格していくことに関心がある方と一緒に働きたいと考えています。 【お任せしたい業務内容】 ■顧客への技術ニーズヒヤリング ■顧客に対して、自社エンジニアの技術力による課題解決提案 ■エンジニアの派遣単価交渉 ■自社エンジニアへのキャリア支援・労務管理 ■自社エンジニアの就業状況を確認・フォロー 業務に慣れてきたらゆくゆくは面接などのもお任せ予定です。 【担当顧客】 一部上場企業などの大手企業が中心 【目標】 支社ごとに売上高、稼働人数などを設定 個人目標も設定されますが、業績目標はチームで協力して達成を目指すスタイルなので メンバー同士で助け合う文化があります。 結果だけではなく営業活動のプロセスの面まで、 しっかりと評価に結び付くフェアな人事考課で積極的に自ら行動できる人ほど、 昇給・昇格のチャンスも実現しやすいです。 【新規事業も携われる】 新規事業にも積極的な社風で一人ひとりの意見が尊重されるので積極的な発案を歓迎 これまでメンバーのアイデアがきっかけで Salesforce、AWS、Azureに関するソリューションなどが立ち上がりました。 前職でのご経験やスキルを活かして新規事業の企画立案に挑戦することも可能です。 【キャリアアップ】 主任→事業所長（課長）→事業責任者（部長）→役員のイメージ 20代でマネージャーになったメンバーも在籍しており、 年功序列なく早期キャリアアップが可能です。 【大手取引先】 富士通グループ 日立グループ NECグループ 官公庁の入札案件 etc... |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都、神奈川県 【雇用形態】 正社員 【待遇】 ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■通勤手当（原則全額支給※但し月5万まで） ■資格取得補助 ■家族手当 ※第一子/月3000円、二子以降/月5000円 ■資格手当（報奨金あり） ■社会保険完備 ■DC（確定拠出型年金）制度 ■退職金共済 ■契約保養所 ■旅行会社の割引利用 ■飲食店の割引利用※全国20.000店 ■各種娯楽施設の割引利用（映画館・ゴルフ場・レジャー施設等） ■保養所補助または体育奨励施設利用補助（補助規定あり） ■マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引利用 ■定期健康診断 ■産業医健康診断 ■受動喫煙対策：屋内禁煙 他 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩1時間、実働8時間） 【休日・休暇】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■有給休暇（入社後6ヵ月以降より10日間） ■産前産後休暇 ■育児短時間措置 ※年間休日125日以上 【給与】 月給制 ※経験・能力を考慮の上決定 ※試用期間6ヶ月（その間の給与・待遇に変動なし） ※課長職以上は年俸制になります ★別途手当あり 通勤手当（月5万まで）／時間外手当（全額支給）／家族手当／役職手当 ※課長職以上は別途規定あり ★昇給年1回（12月）賞与年2回（6月・11月） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・法人営業経験、もしくはIT関連業務の経験【歓迎（WANT）】 ・エンジニアリング業界、SIer・メーカーにて営業経験をお持ちの方・エンジニア業界・メーカーへの知見が深い方 ・人材業界での営業・アドバイザー経験をお持ちの方 ・ものづくり業界での在籍経験をお持ちの方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/10/30 |
| 求人番号 | 3986321 |
採用企業情報
- ジャパニアス株式会社
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- 資本金20百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- SIer
- ソフトウエア
- ハードウエア
- 通信・キャリア
- 電気・電子
- 半導体
- 機械
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
- その他
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会社概要
【設立】1999年12月22日
【代表者】代表取締役社長 西川 三郎
【資本金】2,000万円
【売上高】98億円（2022年11月末）
【従業員数】1,701名 （2023年11月時点）
【本社所在地】神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18階
【事業所】東京・神奈川・仙台・宇都宮・大宮・名古屋・大阪・福岡・横浜開発センター
【オフィス】広島・兵庫・名古屋・静岡
【研修センター】J-college
【事業内容】AI・IoT・クラウドを中心とした先端エンジニアリング事業
■ITエンジニアリング（ソフトウェア開発／ネットワーク・サーバ設計構築/AI）
■メカトロエンジニアリング（機械／電気・電子設計開発・組込み開発）
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