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【東京】 事業企画<グループ会社の事業管理担当者(企画管理部 統括グループ/東京)(T141)>

年収:1000万 ~ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【東京】 事業企画<グループ会社の事業管理担当者(企画管理部 統括グループ/東京)(T141)>
職種
業種
勤務地
仕事内容 <業務内容>
鉄鋼アルミ事業部門が所管する国内事業会社・海外事業会社(米国/中国/韓国/タイ/マレーシア)の運営全般を現業部門と連携しながら支援するとともに、業績管理をお任せいたします。
担当管理職と連携しながら1~2社の事業会社を担当し、各社の経営課題解決を含めた運営支援、業績管理業務を担っていただきます。

<キャリアパス>
・鉄鋼アルミ事業部門に所属する各品種ユニットの営業担当
・海外事業会社や現地統括会社の駐在員

<魅力・やりがい>
・国内外事業会社の運営支援、業績管理業務を通じ、会社経営や事業運営に関する知識を全般的に身につけることができます。
・海外事業会社のスタッフや海外パートナーとのコミュニケーションを通じ、鉄鋼アルミビジネスの国際感覚を経験できます。
・製造設備を新設/増設するケースでは、合弁パートナーとの意見調整のみならず、検討や社内稟議のプロセスを通じ社内の関係部署を幅広く巻き込みながら業務を進める必要があり、総合的なスキルアップにつなげることができます。

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

<採用背景>
当社では、経営方針の体現と事業活動の推進を担うスタッフ部門の強化を図っています。具体的には、国内外の事業会社における設備投資や投融資の検討、連結決算管理業務、リスク管理活動などを現業務部門と密接に連携しながら支援し、経営基盤の強化に寄与することを目指しています。新たに採用する人材には、経営と現業部門を効果的に結びつけ、生産、販売、調達、国内外事業の各領域がその機能と役割を最大限に発揮できるようサポートしていただくことを期待しています。

<配属組織>
鉄鋼アルミ事業部門 企画管理部 統括グループ

雇用形態:正社員
勤務地:(雇入直後)東京都品川区(東京本社)
JR山手線 大崎駅 から徒歩10分

(就業場所の変更の範囲)
※当社の定める事業所
※会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む
受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
労働条件 雇用形態:期間:正社員(期間の定めなし)
試用期間の有無:
試用期間(詳細):あり (2ヶ月) 試用期間中勤務条件(変更なし)
勤務時間:【所定労働時間】
7時間45分 休憩時間45分
※始業、終業時間は各事業部門により設定

【フレックスタイム制】

在宅勤務可能、時差出勤可能
休日休暇:【年間休日】
121日 週休2日制 ※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定

【有給休暇】
0~20日
入社した月に応じて当該休暇年度中に付与
2カ月の試用期間終了後から利用可能
※長期休暇あり

年収:570~1100万円
月給:
年収備考:【賃金形態】
月給制

【残業手当】
有 ※残業時間に応じて支給

【通勤手当(交通費支給)】
有 ※会社規定に基づく

【昇給・賞与】
昇給:年1回 (会社規定に基づく)
賞与:年2回(6月、12月)

【想定年収】
570万円~1,100万円
※想定年収:月例給+賞与+諸手当

【モデル年収】
570万円/25歳(月給29.3万円+諸手当+賞与)
780万円/30歳(月給36.2万円+諸手当+賞与)
970万円/34歳(月例43.9万円+諸手当+賞与)
1,100万円/37歳・管理職(月給51.1万円+諸手当+賞与)
※管理職については時間外労働手当なし、その他は20hを想定
待遇・福利厚生:【退職金制度】
有 ※会社規定に基づく

【寮・社宅制度】
有 ※会社規定に基づく

【保険】
社会保険完備
健康保険・介護保険(満40歳以上)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

【その他制度】
社員持株会
各種財形貯蓄制度
退職年金制度
選択型確定拠出年金制度
社宅/独身寮制度(適用条件有)
カフェテリアプラン

【育児・介護】
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
短時間勤務制度(育児・介護)他
応募資格 <必須の経験・スキル>
・英語を用いたビジネス経験をお持ちの方(目安:TOEIC750点以上)
・分析的な問題解決能力を持つ方
・構造的に物事を考えることができる方

<あると好ましい経験・スキル>
・国際経験(居住/就業/留学)
・基礎的な会計知識(財務諸表や投資効果の評価にある程度精通していること)
・海外の契約書面に慣れていること

<求める人物像>
・組織を元気づけ、推進力となるような明るさやリーダーシップ、前向きな姿勢
・活動の成果がすぐに出るわけでもないので、粘り強く業務に取組める姿勢
・従来のやり方を尊重しつつも、必要な改善を意識していく変革マインド
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/10/28
求人番号 3987207

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.84
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 関西学院大学 経済学部
  • メーカー
    • メーカー特化エージェントとして21年、自身も2度転職をしており、キャリアカウンセラーの国家資格も活かした圧倒的な品質(推薦決定率・アドバイス)を誇ります。求人企業から伺った情報を元に厳選スカウトを送付することで、ひとりひとり丁寧に担当させて頂きます。
    • (2024/10/10)

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