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部署・役職名 | サステイナビリティ推進担当 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【職務内容】 ・サステナビリティの経営への統合に向けた取組推進 ・サステナビリティ開示基準(CSRD、SSBJ等)に沿った報告書作成に向けた各種対応 ・有価証券報告書・統合報告書等でのサステイナビリティ情報の取りまとめ・開示 (得られるスキル) ・グローバルプロジェクトマネジメント(戦略立案、情報開示)の経験 ・全社戦略の立案・実行スキル 【勤務地】大阪本社 【募集背景】 サステイナビリティ後進企業からの脱却を目指し、2020年にサステイナビリティ推進部を発足し、企業活動および情報開示の両面から強化を図っています。昨今のサステイナビリティを巡る社会的要請に応えるべく、情報開示の透明性・即時性のさらなる進化を目指しているため、経験者を募集します。 |
労働条件 |
【労働条件】詳細はご⾯談の際にお伝えいたします(600万〜1000万円⽬安) 昇給:年1回 賞与:年2回(7月・12月) 諸手当:時間外手当、15時間裁量給、ワークスタイル手当、通勤手当など 【受動喫煙対策】敷地内禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大卒以上・近年のサステイナビリティに関する社会要請を踏まえた、企業でのESG・サステイナビリティ企画およびプロジェクトマネジメント経験 ・英文の読み書きスキル(概ねTOEIC700点以上) 【歓迎(WANT)】 ・投資家等とのESG・サステイナビリティに関するエンゲージメント業務の経験・グローバル企業でのプロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 ・プロセスが明確でない業務において、自発的に考え・行動できる方 ・コミュニケーション能力の高い方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/20 |
求人番号 | 3993211 |
採用企業情報
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