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フルスタックスペシャリスト

年収:900万 ~ 2000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 フルスタックスペシャリスト
職種
業種
勤務地
仕事内容 フルスタック(アプリ・サーバ・フロントエンド全て)のスペシャリスト として、新しいサービスをよりスピーディーに世の中に届けることに協力いただきたいと考えています。

(活動内容の例)※ここに示したものに限らず、やるべきことも提案いただきたい

・プロダクトの進化を速めるための上流工程の改善
 ・プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと対等な立場で議論
 ・複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落とし・別案の提案
 ・開発効率を考えた案件の開発順・スケジュールの提案
・スペシャリスト個人の力を最大限活用する開発
 ・複数メンバーで取り組むと返って非効率なもの、難度が高いものを見極め、ご自身で作りきってしまう
 ・開発効率や業務効率を大きく高める各種社内ツールの企画・実装
・エンジニアチームの横連携を強化する活動
 ・APIサーバ/バッチサーバの混在するマイクロサービスからスマートフォンアプリまで全領域に渡って、開発効率をあげられるアーキテクチャへの再構築
 ・各チームメンバーの担当プロダクトを広げる支援の提案・実行
  ・勉強会やアサインルールなど
・チームの開発効率を高める活動
 ・テスト等の自動化の範囲・方法の企画、自動化システムの運用支援
 ・データ仕様やAPI仕様等のドキュメンテーションの整理・強化のガイドラインづくりや実施サポート
 ・自動化・効率化によるエンジニア運用業務の削減

■開発環境
言語:Go
ミドルウェア:MySQL/PostgreSQL/Redis
インフラ:GCP/AWS/Kubernetes/Docker
IDE: VisualStudio Code/GoLand/IntelliJ
CI/CD: GitHub Actions
VCS: GitHub
労働条件 ■勤務地
・本ポジションはフルリモートワークOKです!(ただし国内のみ)出社日数の指定はありません。
・会社より指定があった場合は、出社していただく必要がございます。(入社日や退職日等)

■勤務時間
スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。(コアタイムなし)
労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。

■休日休暇
・土日祝日
・有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)

■福利厚生
・社会保険完備
・トライアルタクシー制度(月額1万円)タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給
・ニューノーマル手当(月額1万円)
・ウェルカムランチ制度
・書籍購入制度
・技術カンファレンス参加費負担(国内外)
・部活動制度
・私服勤務OK
応募資格

【必須(MUST)】

・合計10人月以上の規模のWebサービス系プロジェクトで、開発全体のリードエンジニアとして要件調整からリリース・保守までを担当した経験
・フルスタック:以下全ての範囲で、現場のコードやアーキテクチャを理解できること
 ・スマートフォンアプリ(可能ならば複数のプラットフォーム経験)
 ・APIサーバ開発(可能ならば複数の言語・フレームワーク経験)
 ・データベース設計
 ・フロントエンド開発(React以降)
・ご自身にとって主たる技術分野(Android/iOS/バックエンド(Golang/AWS/GCP/DB設計/API設計)/フロントエンド(React)/データ基盤 等)で、5年以上の実務経験

【歓迎(WANT)】

エンジニア10名以上程度のプロダクト開発現場に後から参画し、課題を解決する手法・仕組みを提案・説得・実行し、それによって事業や開発現場に大きな改善(ビジネス部門から認識される程度のもの)を生み出した経験

■求める人物像
・モビリティ領域の進化や社会貢献に共感し、技術だけではなくサービスそのものにコミット出来る方
・「広い視野」と「中長期的な視点」と「柔軟性」を持って自ら行動できる方
・継続的に求められるスキル向上に努められる方
・相手を尊重したコミュニケーションを取れる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/10/29
求人番号 3993523

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.65
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  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 立教大学
  • IT・インターネット
    • 外国籍IT人材や日本国内での転職支援に関わり3年ほどとなります。 主にIT業界のバックオフィス職のミドル〜シニアレイヤーに強みがあります。
    • (2024/03/06)

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