転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 新会社における運営/企画 ※CVC新会社立ち上げ、日本を代表する金融機関 |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
2023年4月にグループ内に投資専門子会社を立ち上げました。 その子会社において、運営、企画など、事業に関係する各種業務を担当して頂く方を採用したいと考えています。 VC、CVCで業務経験がある方を求めています。 なかなか存在しない、珍しい求人、ポジションです。 投資活動は勿論のこと、新会社立ち上げ、事業立ち上げ、スタートアップ支援などにご興味をお持ちの方に是非とも、エントリー頂きたいです。 【職務内容】 新会社における運営・企画業務全般をご担当いただきます。デジタル領域を中心に、インキュベーション+オープンイノベーションを加速させることがミッションです。 ・検討中の出資領域・業界はFintech、TMTなど ・年間の出資予定規模は10年100億円累計を想定 具体的な業務内容は以下の通り 1.案件組成支援(ソーシング~クロージングまでの各業務について事業部支援) 2.期中管理支援(案件管理、シナジー創出に向けた各部支援) 3.会議体運営(投資委員会など)、体制整備(投資フロー・各種手続き制定など) ※「内容に興味があり、話を聞いてみたい」 「興味はあるものの、自分にマッチするかがわからない」 上記のお考えでしたら、現状、スカウトメールに限りがありますため、 ぜひ、エントリーを頂けます様、お願い申し上げます。 |
労働条件 |
【勤務地】 丸の内、もしくは大手町を予定 ※リモートワーク可能 ※フルリモートは不可 【勤務時間】 8:40~17:10 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 【休日休暇】 休日:土日、祝日、年末年始(12/31,1/1,1/2,1/3) ※年間休日日数120日 休暇:有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による) スポット休暇、結婚休暇、生理休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇、検診休暇、自己啓発休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年以降5年毎に連続5営業日) 産前産後休業、育児休業、出生時育児休業(産後パパ育休)、介護休業 等 その他長期休暇制度等の特別休暇あり 【各手当・制度】 時間外勤務手当:時間外勤務時間に応じて支払う ※管理監督者の場合は、時間外勤務、休日勤務については手当を支給しないものとする 通勤手当:規程に従い支給 住宅手当:規程に従い支給 諸手当:昼食費補助等 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:あり ※プロフェッショナル社員(契約社員)の場合、退職金はなし 【福利厚生】 企業主導型保育園入園サポート、ベビーシッター育児割引制度、社員毎のニーズに応じた住宅関連制度、財産形成支援制度、余暇支援制度等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 VC/CVCでの実務経験を有する方【歓迎(WANT)】 ・海外スタートアップ企業との交渉ができるレベルの英語力を有する方・Fintech、TMT領域についての知見がある方 【求める人物像】 ・柔軟性・コミュニケーション力をお持ちの方 ・バイタリティのある方 【勤務地について】 リモートワークが可能(週1~2回) 【選考プロセス】 書類選考→面接複数回(3,4回程度を想定(役割、役職に応じて増減予定))→適性検査→内定 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/29 |
求人番号 | 3994046 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です