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【3D CAD開発エンジニア】◇社員定着率高◇年間休日125日◇グローバルな働き方が可能

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部署・役職名	【3D CAD開発エンジニア】◇社員定着率高◇年間休日125日◇グローバルな働き方が可能
職種	プラント設計製図・CADオペレーター
業種	建設・建築・土木
勤務地	東京都
仕事内容	＜募集の理由＞事業拡大、及び会社の今後を見据え、開発部門の強化を行います。 ■職務内容：プラント向け3D CADシステムAveva E3Dのカスタマイズ開発における推進役として、開発の立案・計画・管理をご担当いただきます。 ■職務詳細：・3D CADシステム、データマネジメントプラットフォームの開発企画立案・開発企画の実施計画の策定・3D CAD使用部署とのカスタマイズ内容の調整・要求仕様書のレビューとプログラマーへの説明・開発プロダクトの使用部門への紹介 <配属組織のミッション・役割> 配管・プラント設計部門では、プラント用３DCADシステムを運用しながら配置設計、配管アレンジを中心としたプラントの空間設計を担っています。設計・調達・建設全てのフェーズで多くの関係者とプラントへの共通理解を深めて完成を目指していきます。 <仕事のやりがい・魅力> プラント用３DCADシステムでは大型且つ複雑なプラントを３Dモデルとして構築し、エンジニアリングを行います。 PC上のバーチャルなものと、大きなリアルなプラントを共に目の当たりにできるのはプラント業界ならではの醍醐味と言えます。システムの運用を通じて様々なプラントに関われるだけでなく、開発や運用アイデアをもとにプラント建設に関わる全ての人に新たなサービスを提供できる業務となります。＜当社の主なプロジェクト例＞・北米大規模化学プラント・国内ごみ焼却プラント・国内地熱発電プラント・LNGプラント＜働き方＞・定着率に自信あり／安心して長く働きたい方歓迎正社員の直近５年の定着率は８９パーセントとなっております。社員は会社の宝です。社員一人一人が安心して長く働ける環境づくりを進めています。・多彩な働き方を推進／子育て・介護にも対応テレワークが可能な環境を整えており、育児や家族の介護と両立しながら働く社員も多数在籍しています。社員が辞めざるを得ない状況を防ぎ、働き続けられるサポート体制を完備しています。＜会社の特長＞・グローバルな働き方外国籍の社員が多く在籍しており常に英語を使う環境があります。また案件によりますがアメリカやドイツなど海外で働く機会もあります。グローバルな働き方ができるのはわが社の一つの特長です。・風通しのいい職場転職して当社の仲間になった人からよく「他と比べてコミュニケーションが活発な職場」と言われます。設計業務なので、割と一人で黙々と作業を進めることが多いですが、何かあった際に相談や提案がとてもしやすい環境です。＜会社の未来＞社員30名程度の小さな会社ですので、進行中の仕事で手一杯になり新規の仕事のお話をいただいても断らざるを得ないということが過去にありました。会社の規模を拡大させるため、現在は即戦力だけではなく、未経験者の採用にも力をいれております。
労働条件	＜雇用形態＞・正社員（期間の定めなし）・試用期間あり：３ヶ月（同条件）＜給与＞・月給・昇給制度あり（前年度実績あり）　・昇給率　１月あたり０.７０％〜２.７０％（前年度実績）・賞与あり（前年度実績あり）年３回：賞与金額　計４.１０ヶ月分（前年度実績）＜勤務地＞・東京都品川区南大井３丁目２２－７　大森ＹＳビル６Ｆ・アクセス：ＪＲ大森駅　徒歩７分・最寄駅：京浜急行線　大森海岸駅　駅から勤務地までの交通手段　徒歩　所要時間４分・転勤あり ※転勤の範囲：担当プロジェクトにより会社の定める場所への異動の可能性あり・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）＜就業時間＞・９時００分〜１８時００分・時間外労働時間あり：月平均時間外労働時間２０時間 ※３６協定における特別条項あり：納期がひっ迫した場合、年６回を限度として１カ月９９時間５９分、１年間で７２０時間まで延長することができる。・月平均労働日数：２０.０日・休憩時間：６０分＜休日・休暇＞・年間休日１２５日・土曜日，日曜日，祝日，その他・週休二日制毎週・夏季休暇（２日間）・年末年始休暇（１２月３０日～１月４日）・年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：１０日＜社会保険＞・雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金＜制度・福利厚生＞・住宅手当7,000円〜24,000円・職能手当3,000円〜80,000円・家族手当：子供4,000円　配偶者10,000円 ※健康保険扶養者が対象です。・スキルアップ手当：上限5,000円 ※社員の資格取得やスキルアップに必要な費用の半額を補助する制度です。例）語学トレーニング・プログラミング講座・固定残業代なし・通勤手当：実費支給（上限あり）　月額20,000円・定年制あり（定年年齢一律60歳）・再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで）・勤務延長あり（上限年齢上限70歳まで）・育児休業取得実績あり・看護休暇取得実績あり・外国人雇用実績あり・UIJターン歓迎・復職制度あり：復職希望者を最良の状態でお迎えできるよう話し合いを行い決定します。・生命保険・育児休業制度・介護休業制度・スキルアップ支援制度・インフルエンザ予防接種半額補助・フルタイムの就業規則あり・パートタイムの就業規則あり・両立支援：対象者が最高のパフォーマンスを発揮できるよう全力でサポートします。サポート例）◆妊娠時　・通勤ラッシュを避けた出勤時間の設定　・つわり時のフレックス勤務
応募資格	【必須（MUST）】・高校卒業以上・開発エンジニア実務経験２年以上【歓迎（WANT）】・普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）＜必要なPCスキル＞・ワード、エクセル
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/12/13
求人番号	3996615

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