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テナントリーシング

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模5001人以上
  • その他
部署・役職名 テナントリーシング
職種
業種
勤務地
仕事内容 【リーシング担当】
ホテル・旅館のテナントリーシング業務をお任せします。 
・具体的な業務)新規および既存ホテル・旅館のテナントリーシング企画・開発・サポート
売買・賃貸借契約書作成・契約サポート/対象地域のマーケティングリサーチ/許認可調査・申請手続 等
労働条件 <雇用形態>
・正社員

<給与>
・月給
・昇給(年1回)
・賞与(年2回)

<勤務地>
・東京都港区
・最寄駅:各線六本木駅(日比谷線約5分、大江戸線約10分)
・喫煙所あり

<勤務時間>
・9:00〜18:00
・8時間勤務
・1時間休憩

<休日・休暇>
・週休2日制・土日祝休み
・年間休日121日/2024年度(年度により118〜123日、月8〜12日)
・年次有給休暇(初年度10日)/半休制度有
・特別休暇(結婚休暇・配偶者出産休暇・忌引休暇・バースデー休暇など)
・長期連続休暇(夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組み合わせによる)
・介護休暇、産前産後休暇、育児休業
・育児短時間勤務

<社会保険>
・社会保険完備

<制度・福利厚生>
・各種慶弔見舞金
・健康診断(年1回)
・資格取得支援制度(検定料支援、合格祝金:1〜4万円)
・慶弔見舞金(結婚祝金:2〜5万円、出産祝金:3〜10万円、他)
・従業員割引制度(ベストレートより10〜 15%OFF)
・従業員紹介制度
・キャリアコース手当
・通勤手当(月額上限5万円)
・時間外手当
・役職・管理職手当
・休日勤務、深夜勤務手当
・単身赴任手当
・年末年始手当
・単月毎の予算達成手当(インセンティブ)等

※すべて就業規則に基づく
応募資格

【必須(MUST)】

・高卒以上
・リーシング業務経験(業界不問)
・社内関連部署と連携した調整業務経験
・基本的なPC操作およびソフト活用スキル

【歓迎(WANT)】

・ホテル、不動産、金融関連業のいずれかにおける実務経験
・宅地建物取引士やFP資格をお持ちの方
・ビジネス英語スキル

【求める人物像】
・ホテル業界に関心がある方
・協調性と円滑なコミュニケーションスキルを有する方
・単独でもチームの一員としても効果的に仕事ができる方
・チーム内でのノウハウの展開/情報共有の意識が高い方
・様々なリクエストに対し、優先順位付けし対応できる方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/11/12
求人番号 3998444

採用企業情報

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント
  • 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模5001人以上
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月日】1999年7月8日
    【代表者】代表取締役社長 代田 量一
    【資本金】1億円
    【従業員数】7,900名(2024年4月1日現在:グループ会社含む)
    【本社所在地】東京都港区六本木六丁目2番31号

    【事業内容】ホテル、旅館の管理運営

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