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| 部署・役職名 | マーケティングオペレーション（ツール運用担当） |
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| 仕事内容 |
当社は「well－working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフトを開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 事業拡大に伴い、顧客とのマーケティングコミュニケーションの多様化・拡大が急務となっています。 スピードを保ちながら、正しく適切な顧客体験を提供するためには、ツールの運用や安全な運用ルール設計が必要となります。 そこで、CRM・マーケツールを用いて、攻めのマーケを支援するメンバーを募集したいです。 職務内容 社内で利用しているMAツール（Marketo）・CRMツール（Salesforce）・そのほかマーケティングツールの設計業務・保守・保全業務を通じ、自社の様々なマーケティング活動を支援いただきます。 【業務詳細】 マーケティンググループのMA管理方針に沿ったリード管理方法の策定・実現 Marketo、Salesforceを用いた施策設計・データ改善/保全業務 新規ツール導入時のプロジェクト進行（要件定義・初期設定・運用ルール決め） データ取得に必要な環境整備 運用・ツール利用に関するルールづくり 運用・ツール利用に関するマニュアル作成・更新 ポジションの魅力 急成長中のプロダクトと組織の中で、攻めのマーケ施策を支援します 業務上発生する課題に対して、ご自身が主体となり関係部署を巻き込みながら業務を進めることができます 「マーケティングツールの運用」という専門スキルを深めやすい環境です 今まで培われてきたご自身の知識・経験・強みを即戦力として活かしていただけます 多様なツールを導入しているため、多くのシステム・ITツールに触れることができます |
| 労働条件 |
勤務時間 フレックスタイム制 （コアタイムなし） 昇給・賞与 昇給・成果給（インセンティブ）年2回 諸手当 通勤手当（1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給） リモートワーク手当（＋5000円/月） リモートワーク環境を整える手当（入社時に25,000円） 引越手当（オフィス近くに引っ越すと10万円支給 ※通勤時間が30分以内の距離になる方が対象） 出生準備休暇（男女とも5日） 3歳までの特別看護休暇（従業員1名につき、法定休業と別にお子さまの人数×5日/年） 育児環境を整える補助（10万円支給） 休日・休暇 完全週休2日制（祝日・年末年始休み） 入社日に15日（10日＋5日）の有給付与 福利厚生 社会保険・労働保険完備 オフィスコンビニ 1Password を全員に付与 フリーアルコール（毎日18:00~） 部活制度（1人1500円補助/回） インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK） 資格保持費用の会社負担（士業など） 勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 当社のミッション、バリューへの共感MAツール（Marketo,Pardot,B－dashなど）の運用経験 顧客DBへの理解、データ破損時の復旧対応経験 【歓迎（WANT）】 マーケティングオペレーションの改善に関連するプロジェクトマネジメント経験CRM/SFAツール（Salesforceなど）の運用経験 KPIなど事業指標のモニタリングに関わった経験 BtoBでのマーケティング経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/31 |
| 求人番号 | 4000624 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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