転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
「住所にまつわる不便」を解消する新規事業のプロダクトマネジャーを募集
年収：1000万 ～ 1400万
採用企業案件
株式会社JPデジタル
-
- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
| 部署・役職名 | 「住所にまつわる不便」を解消する新規事業のプロダクトマネジャーを募集 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
「住所にまつわる不便」を解消する新サービスのプロダクトマネジメントを担っていただきます。 ユーザーに届けたい体験を仕様に落とし込み、エンジニアとコミュニケーションしながらプロダクトとして 形にすることに責任を持つポジションです。 （ポジション詳細） JPDデジタルのビジネスオーナーやPMO、インフラチーム、ビジネスパートナーの開発会社と 協業してスクラムチームを構成しています。今回募集しているPdMはスクラムチームの一員として参画していただきます ■具体的には ・プロダクトロードマップの作成 ・ユーザーストーリーの作成 ・要件定義 ・事業と開発のブリッジ ・プロダクトに関係するステークホルダーとの折衝・調整 ・仕様書などのドキュメント作成 ・KPI管理 |
| 労働条件 |
■年収：1000万〜1400万円（年俸制） ※上記はあくまで想定金額となります。 前職および経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※試用期間：6ヶ月（条件は変わりません） ■待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・定期健康診断 ・フレックスタイム制度あり（コアタイム10：00〜14：00） ・昇給・昇格：年1回（4月） ・試用期間：6ヶ月 ・リモートワーク可（週の半分以上は出社） ・オンボーディング研修 ・PC貸与 ・時差出勤可（下記より選択） 8：00～17：00/8：30～17：30/9：30～18：30/10：00～19：00 ・フリーアドレス制 ・服装自由 ■休日・休暇 ・完全週休2日制（土・日） ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・時間休暇 ・病気休暇 ・夏期、冬期休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ■就業時間 9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・5年以上のプロダクトマネジャー/SEとしての経験・3年以上のプログラミングまたはそれに類する経験 【歓迎（WANT）】 ・事業会社とコンサルティング両方の経験・大企業とベンチャー企業両方の経験 ・多数の利害関係者との折衝経験 【求める人物像】 ・前向きでプロアクティブな方 ・課題解決だけでなく課題発見ができる方 ・複数の職種、利害関係者と折衝しながらものごとを前に進められる方 ・将来のインターネット業界に自分なりのビジョンをお持ちの方 |
| アピールポイント | 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/31 |
| 求人番号 | 4000820 |
採用企業情報
- 株式会社JPデジタル
-
- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- その他
-
会社概要
【代表者】飯田 恭久
【資本金】1億円
【本社所在地】東京都千代田区大手町一丁目6番1号
【事業内容】
■日本郵政グループ各社及びグループ外企業に対するDX推進の支援
■日本郵政グループ各社及びグループ外企業からの依頼によるデジタル関連サービス・ソリューションの開発・試験・運用
■デジタルテクノロジーを活用した新規サービスの企画・構築・提供・運用
■デジタル人材育成
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です