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| 部署・役職名 | リスク管理部（ボルカールール対応） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
同グループとしてボルカールール対応（Significant TAL Banking Entity（STAL）への移行）が進められており、当該業務の増加から、対応出来る人材を求めています。 その後の変更の範囲：会社の定める業務 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 試用期間：有（3ヶ月） 就業時間：9:00〜17:30（休憩1時間） 休日：完全週休二日制 休暇：有給休暇（最大20日）、年末年始休暇、特別休暇（結婚、出産、看護、療養、忌引等） ※年次有給休暇を取得する上で、年度内に連続した5営業日の連続休暇取得を必須としています。 昇給: 年1回（4月） 賞与: 年2回（3月、9月） ※銀行の業績、ビジネスの業績、ならびに個人のパフォーマンスにより決定。 ※交通費支給（上限54万円/月） 。 ※採用時の雇用形態は契約社員を予定しています（就業一年程度で正社員切替判断を行います）。 福利厚生： 各種社会保険完備、確定拠出年金制度、RELO CLUB（福利厚生倶楽部） ※RELO CLUB ： 当行が契約している福利厚生アウトソーシングサービスです。 国内外の主要宿泊施設、レジャー施設、スポーツ＆アウトドア、出産・育児・介護・メンタルケアのサポート等、ライフスタイルに合わせ各種支援制度、優待制度が利用できます。 教育研修：導入研修、階層別研修、選抜研修 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・積極性、協調性ある方。・ビジネスレベルの英語力（Speaking/Reading/Writing）を有する方（定期的に米国拠点との会議でのコミュケーションが求められる） ・企画部門、コンプライアンス部門での業務経験ある方（米国規制対応の経験あれば尚可） 【歓迎（WANT）】 ・システム面に強い方尚可・社内関係部署、グループ会社含め円滑に協働できる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/31 |
| 求人番号 | 4000941 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- 金融 不動産 コンサルティング
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- ニューベリービジネスコンサルティング（通称NEWBURY）は、現在4名のエグゼクティブ・コンサルタントが、延べ月間70名強の候補者とお目にかかり、ベスト・キャリアアップに繋がるよう、日々企業の情報をアップデートさせて頂いております。newburybc.com
- (2023/06/21)
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