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部署・役職名 | インサイドセールスヘッド(エグゼクティブ) |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
具体的なロール/責任範囲 ● インサイドセールスのヘッド ● 代表やマーケティング責任者と連携しながら、最適な質・量を担保したリード獲得を戦略的に行うことを主導いただきます ● 顧客の潜在課題の把握・抽出、プロダクト機能への建設的なフィードバック、個社ごとの営業活動における計画・戦略策定、リード獲得目標の実現を率いていただきます。 |
労働条件 |
休日・休暇 完全週休2日制(土日祝) 年次有給休暇(入社6カ月経過後付与) 入社時特別有給休暇(入社時に3日間付与) 夏季休暇(3日間、7~12月で自由に取得可能) 年末年始休暇 看護・介護休暇(年間4日間まで) ※ペットも対象 慶弔休暇 手当・福利厚生 各種手当 交通費実費支給 1ヶ月3万円を上限としオフィス出社日数分を支給 子ども手当 18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給 社員同士の交流支援 部活動活動支援費(1活動1500円/1名) Teaming Offsite費用補助(1人あたり5,000円、Q1回まで) 社員交流の食事代用補助(1人あたり2,000円~3,000円、月1回まで) ライフイベント・ファミリー支援 育児休業・介護休業(入社3か月後から取得可能) 結婚お祝い金(5万円)、出産お祝い金 (10万円) 引っ越し補助金 その他 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助 働く場所について; オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク 週1~3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります 働く時間について フレックスタイム制(コアタイム10:00~17:00) ※承認制 ※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。 給与; <経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します> ※別途ストックオプション付与あり ※給与改定は原則年2回 ※固定残業代45時間含む |
応募資格 |
【必須(MUST)】 望ましい経験/バックグラウンド● 複雑で意思決定に全社を巻き込むようなプロダクトの営業経験 ● 製造業経験(圧倒的な営業経験があれば、ドメイン知識についてはキャッチアップ可能) ● 20人以上のインサイドセールス組織を率いてリード創出をしてきた経験 ● 大きな仕組みを作ってゲームチェンジをしてきたような経験 ● 何か特定の領域において圧倒的に卓越してきたご実績のある方(仕事、スポーツなどを問わず) 【歓迎(WANT)】 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/11/01 |
求人番号 | 4001525 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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