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【採用担当/東京】◆当社の採用業務をお任せいたします◆直営店545店舗を展開する日本トップクラスの大手飲食チェーン＜プライム市場上場企業＞
採用企業案件
株式会社王将フードサービス
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- 資本金8,166百万円
- 会社規模501-5000人
- 食品・飲料
- 外食
| 部署・役職名 | 【採用担当/東京】◆当社の採用業務をお任せいたします◆直営店545店舗を展開する日本トップクラスの大手飲食チェーン＜プライム市場上場企業＞ |
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▼王将フードサービスとは？ 当社は1967年に京都・四条大宮の中華料理店として創業し、中華レストラン『餃子の王将』を国内外に展開する、東証プライム上場の外食チェーンです。チェーン店でありながら立地や客層に応じた店づくりを実現している中で広がった『餃子の王将』は、今では国内に約730店舗、海外に2店舗を出店しております。食を通じて人々を幸せにしたいという創業の思いを受け継ぎ、より多くのお客様に幸せを感じてもらえるよう、国内1000店舗を目指して「お客様から褒められる店創り」をしています。 現在、機械化が進む時代ですが、当社は人が価値を作り出す会社です。人にしか生み出せない価値とデジタル技術を融合させ、さらなる成長を目指します。 また、売り上げや利益はもちろん大事ですが、従業員の幸せが一番と考え、労働環境の改善と働きやすい職場環境つくりに取り組み、永く安定した働き方の実現に取り組んでいます。 ＜当社のこだわり＞ ◼︎餃子へのこだわり 安心・安全のために主要食材の国産化。中でもにんにくは青森県産、小麦粉は北海道産と産地にまでこだわっています。仕入先から産地報告書を入手し、トレーサビリティを重視した情報管理をしています。 ◼︎手作り調理 オープンキッチンでの手作り調理にこだわり、心を込めた出来立てアツアツの料理を提供するとともに、お客様のニーズへ柔軟に対応し、お客様にとってベストな料理を追求しています。 ◼︎おもてなしの心 弊社で働くスタッフは、お客様のために何ができるのかを常に考えています。お客様のために何ができるのかを常に考え行動しています。 ◼︎ニーズに合わせた進化 多様化するお客様のライフスタイルに寄り添い、弊社はいつも進化を続けています。スマートフォンアプリの充実、ウェブ予約サービス、ご自宅でいつでも弊社の味を楽しめる物販商品の展開など、いつの時代もお客様のご期待とニーズに応えていきます。 ▼本ポジションの仕事内容 人事部の採用担当として、当社の採用活動業務をお任せいたします。求人広告や人材紹介、スカウトなどのダイレクトリクルーティングを駆使しながら事業成長に必要な人材の獲得を目指していただきます。 ＜業務の詳細＞ ・求人広告企画業務 ・スカウトメール作成、送信業務 ・面接業務 ・人材紹介会社対応業務 ・会社説明会実施業務 ・新入社員受け入れ業務 ・インターンシップの企画運営 ・その他採用関連業務 ※ご経験や適性に応じて新卒、または中途採用をお任せいたします。 ▼配属部署 人事部 人事課（京都もしくは東京） 内訳：7名（京都）、6名（東京） ※実務未経験社員が多数活躍しています。 ※ご希望に合わせて配属地はご案内させていただきます。 ▼当社の社風 ・教育体制も整っている環境です。 ・年功序列の環境ではないため、主体的に業務に取り組むことでキャリアアップも可能です ・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・中途社員も多く、年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 ・ワークライフバランスも充実。ON/OFFをしっかり分けて勤務可能。 ・何より挑戦を応援する風土であり、新たな取り組みに前向きです。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京事務所 住所：東京都千代田区神田須田町2丁目11番地 協友ビル3階 ＜アクセス＞ 最寄り駅：JR秋葉原駅 昭和通り口より徒歩5分 転勤：無 【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有（残業時間に応じて支給、月20時間程度） 【雇用形態】 その他 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 試用期間：6ヶ月 ※中途採用者は全員が最初の3か月間、嘱託社員としての採用になりますが、社内呼称としては正社員であり、正社員登用時と同等の待遇/職務内容です。勤怠不良等、就業状況に著しく問題が無い場合、 基本的には3か月後、全員正社員登用されています。 【給与】 賃金形態：月給制 ※食事手当7,500円/月含む 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（7.12月） 【諸手当】 食事手当、技能手当、役職手当、家族手当、通勤手当、住宅手当、残業手当 【待遇・福利厚生】 社会保険・労働保険完備、団体保険・グループ保険、確定給付型企業年金、社員持株会、財形貯蓄、社員旅行(海外or国内)、本人・配偶者誕生日祝い品、永年勤続表彰、優秀社員表彰、従業員優待カード 【教育制度・資格補助】 ・新入社員研修（接客・衛生・労務・コンプライアンスなど） ・各キャリアごとの研修制度有 【休日・休暇】 シフト制 完全週休二日制 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 有給休暇・特別休暇(誕生日休暇・慶弔休暇)・産休(産前産後休業)・育児休業・介護休暇/休業・生理休暇・子の看護休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・採用/人材紹介等の業務経験、もしくは何かしら営業のご経験のある方・関係者との良好なコミュニケーションが可能な対人力をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・ダイレクトリクルーティング業務経験者 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/12 |
| 求人番号 | 4003050 |
採用企業情報
- 株式会社王将フードサービス
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- 資本金8,166百万円
- 会社規模501-5000人
- 食品・飲料
- 外食
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会社概要
【設立年月】1974年7月
【代表者】代表取締役社長 渡邊 直人
【資本金】81億6,600万円
【売上高】1,014億100万円（2024年3月31日現在）
【従業員数】2,290名（2024年3月31日現在）
【本社所在地】京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294-1
【事業内容】
王将フードサービスは「餃子の王将」を731店舗（2024年3月31日現在）展開している会社です。食を通じて人々を幸せにしたいという創業の思いを受け継ぎ、より多くのお客様に幸せを感じてもらえるよう、国内1000店舗を目指し「お客様から褒められる店創り」をしています。
現在、機械化が進む時代ですが、王将は人が価値を作り出す会社です。
人にしか生み出せない価値とデジタル技術を融合させ、さらなる成長を目指します。
また、売り上げや利益はもちろん大事ですが、従業員の幸せが一番と考え、労働環境の改善と働きやすい職場環境つくりに取り組み、永く安定した働き方の実現に取り組んでいます。
そんな当社のこだわり
・安心・安全のために主要食材の国産化。中でもにんにくは青森県産、小麦粉は北海道産と産地にまでこだわっています。仕入先から産地報告書を入手し、トレーサビリティを重視した情報管理をしています。
・手作り調理
オープンキッチンでの手作り調理にこだわり、心を込めた出来立てアツアツの料理を提供するとともに、お客様のニーズへ柔軟に対応し、お客様にとってベストな料理を追求しています。
・おもてなしの心
王将で働くスタッフは、お客様のために何ができるのかを常に考えています。お客様のために何ができるのかを常に考え行動しています。
・ニーズに合わせた進化
多様化するお客様のライフスタイルに寄り添い、王将はいつも進化を続けています。スマートフォンアプリの充実、ウェブ予約サービス、ご自宅でいつでも餃子の王将の味を楽しめる物販商品の展開など、いつの時代もお客様のご期待とニーズに応えていきます。
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