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【プライム上場】リードアプリエンジニア

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

ディップ株式会社

  • 東京都

    • 資本金1,085百万円
    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • 広告・PR
部署・役職名 【プライム上場】リードアプリエンジニア
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事/業務内容】
ネイティブアプリのエンジニアチームにおいて、技術的なリーダーとして、当社で扱っているネイティブアプリのいずれかの開発を担当いただきます。

<立ち位置>
ネイティブアプリのエンジニアチームにおいて技術的なリーダーとして、チームメンバー(業務委託の方を含む)のサポートをお願いします。
<就業開始後の想定業務>
・現在進んでいる開発のキャッチアップ
・環境構築、仕様把握、現在の開発案件への着手
・メンバーの技術的な相談に対するフォローアップ
<3ヶ月以降の想定業務>
・プロダクトの技術的問題点や改善点の可視化
・リーダーや組織長と連携し、メンバーの技術的な育成方針の制定
・企画、マーケと連携しての業務フローの改善や自動化
・組織長と連携し、中途や新卒の採用計画への貢献や面接や面談等の実務の実施
<将来的に目指していただきたい姿>
・自プロダクトに限らず、ネイティブアプリとの連携をとり、あるべき姿へ進めるための技術的な方針決め
若手メンバーからアプリエンジニアとしてキャリア相談に乗り、個々人に合わせた解決策やアドバイスの実施
・技術を突き詰めていくテックリードまたは、プロジェクトマネジャーなど志向や適性に合わせてキャリアプランを検討
労働条件 年収:650万円〜900万円
月給:464,286円〜642,857円
雇用形態:正社員
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※管理監督者のため残業代を含む年俸表記となります。

勤務時間詳細
9:30~18:30
・フレックスタイム制度あり(コアタイム11:00-15:00)
・テレワーク制度あり(週2回)部署によって曜日が異なる

休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
※年次有給休暇は入社日時点で、入社月に応じた日数を付与します。
応募資格

【必須(MUST)】

・SwiftまたはKotlinでのスマートフォンアプリ開発経験が3年以上
・開発経験(5年以上)
・テストコードの設計、実装経験


【歓迎(WANT)】

・スマートフォンアプリのアーキテクチャやレイヤ構成の設計、構築経験
・Flutterでの開発経験
・CI/CDの設計、構築経験
・スクラム開発経験
・firebaseを用いた運用経験
・レガシーなシステムの運用経験
・APIを含むwebシステムと連動したシステム開発経験

■求める人物像
・チームとしてのアウトプットを突き詰められる方
・言語化することを諦めない方
・他者をリスペクトできる方
・他部署と調整しながら案件を進められる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 上場企業 従業員数1000人以上 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/12/06
求人番号 4003075

採用企業情報

ディップ株式会社
  • ディップ株式会社
  • 東京都

    • 資本金1,085百万円
    • 会社規模501-5000人
  • インターネットサービス
  • 広告・PR
  • 会社概要

    【設立】1997年3月
    【代表者】代表取締役 冨田 英揮
    【資本金】10億8,500万円
    【従業員数】2,964名(2024年4月1日現在の正社員)※契約・アルバイト・派遣社員除く
    【本社所在地】東京都港区六本木3-2-1

    【事業内容】アルバイト・派遣・正社員のお仕事情報提供、看護師の人材紹介、DXサービスの提供

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