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部署・役職名 | 【海外駐在:メキシコ勤務】海外支社拠点長|ASEAN中心にグローバル展開 |
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仕事内容 |
【三遠機材株式会社について】 当社は設立より約30年、自動車向けのミッション部品、足回り部品、ステアリング部品などをメインに調達・提供する会社です。 300社以上のサプライヤに支えられながら、お客様の海外展開に応じてタイ・韓国・インドネシア・中国・メキシコへと取引の場を広げております。 また、商社でありながら、約10年前に湖西事業所に自社工場を設立、部品製造にも力を入れはじめました。メーカー機能を持つことで商社機能とのシナジー効果を生み出し、特に近年売上を伸ばしております。 今後コロナの先行きに応じて柔軟に方針を打ち出す予定ですが、脱炭素化社会を目指し、電気自動車関連部品の受注をはじめ、すでにある海外拠点間や弊社製造業の取引をより活発化していきたい考えております。 【募集背景】 現在メキシコに駐在している者が帰任する予定であることから、新たに中途採用で駐在ポジションを募集することとなりました。 【仕事内容】 社長(拠点長)候補の役職として以下業務をお任せします。 【業務詳細】 ■メキシコ拠点全体の運営管理業務 ■商社営業活動 ■サプライヤ、取引先との折衝業務 ■現地スタッフの管理、教育、指導 ■経理、財務管理 ■日本ならびにほか海外拠点との連携、情報共有 【組織構成】 従業員人数:78名(グローバル) 【求人の魅力】 ◎自動車部品のミッション、サスペンション等に欠かせない重要部品をメインに、高品質の粗形材及び、精密加工部品を提供する部品メーカーです。仕入れ開発という新しいスタイル構築。リーマンショック以降も堅調に業績を伸ばしてきました。 ◎自動車業界のものづくりにおいて、常に先端技術情報をリサーチ・保有し、それを具体化するため、固有技術を持つメーカースペシャリストのR&Dを続けています。 ◎日本・タイ・韓国・インドネシア・中国・メキシコ6ヶ国の連携により、為替動向を見据えた最良のプラン提案を実現。 ◎近年はCVT部品の比率が増加。国内全自動車メーカー系列への納入実績があり、メーカーごとに異なる開発手順に沿った対応が可能。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月) 【勤務地】 SAN-EN(MEXICO)、S.A.deC.V. ※変更の範囲:当社拠点全般 ※転勤:当面なし 【勤務時間】 8:30~17:30(休憩60分) ※業務状況により残業あり 【給与】 月給(基本給+赴任手当):500,000円~630,000円 └基本給:380,000円~480,000円 └赴任手当:120,000円~150,000円 【昇給 / 賞与】 昇給:年1回 賞与:年3回(合計2ヶ月分+決算賞与) ※2023年度実績 【休日 / 休暇制度】 <年間休日116日> 休日:完全週休二日制(土曜日、日曜日、祝日) 休暇:有給休暇(10日~20日) ※メキシコ拠点の勤務カレンダーに基づく 【諸手当】 通勤手当(会社規定に基づき支給) 【福利厚生】 インフルエンザ予防接種、急な休業に伴う所得補償保険、SDGs活動 【保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・自動車部品に関わる業務経験(10年以上)・マネジメント経験2年以上 【歓迎(WANT)】 ・海外赴任、マネジメント経験がある方(駐在先不問)・営業経験が豊富な方 ・梱包副資材の知見をお持ちの方 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/08 |
求人番号 | 4003565 |
採用企業情報
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