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【社内SE/大阪】◆自転車業界初の製造小売業（SPA）プライム上場企業◆/業績好調のリーディングカンパニー/大型の自転車専門店を全国に500店舗以上展開中！
年収：応相談
採用企業案件
株式会社あさひ
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- 資本金2,061百万円
- 会社規模501-5000人
- 小売
| 部署・役職名 | 【社内SE/大阪】◆自転車業界初の製造小売業（SPA）プライム上場企業◆/業績好調のリーディングカンパニー/大型の自転車専門店を全国に500店舗以上展開中！ |
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▼株式会社あさひとは？ 弊社は、大型自転車専門店「サイクルベースあさひ」を全国に530店舗以上を展開する自転車総合企業です。 わたしたちは「自転車を通じて世界の人々に貢献していく」ことを経営理念に掲げています。店舗を大型化することで豊富な品ぞろえを可能にし、SPA（製造小売業）企業として商品企画・製造・物流・販売、そしてアフターサービスに至るまでトータルに取組み、どのセクションも一切の妥協を許さぬ姿勢を貫いてきました。近年では、SPA体制の強化・OMO強化を進め、今後はリユース事業などにも注力していきます。 ＜企業情報＞ 企業名：株式会社あさひ 創業：1949年4月 資本金：20億円 株式上場：東京証券取引所 プライム上場 売上高：780億円 ※2024年2月期 従業員数：1,766名（パート・アルバイト除く）（2024年2月20日現在） ▼事業の内容 当社では、SPA（製造小売業）と呼ばれるビジネスモデルを構築しています。企画・デザインから販売・サービスまでのすべてのプロセスを一貫して行なうことで、サプライチェーン全体の無駄やロスの極小化を図ってきました。今後もさらなる成長に向け、各部門同士の連携強化に注力し、一貫した垂直統合体制の最適化を目指していきます。 ①店舗販売事業 ・店舗数は530店舗を突破し、多様な店舗スタイルと豊富な品揃え、そして専門店ならではの高いサポート力によって地域のお客様に貢献しています。 ②ネット通販事業 ・公式オンラインストア、Yahoo!店、楽天市場店の3店舗を展開し、チェーン店ではカバーしきれないパーツ・アクセサリーを中心に売上を伸ばしています。 ③商品供給事業 ・スポーツ車から一般車まで80種類を超える自社製品自転車を弊社店舗のみならず、同じ志を持った自転車取扱店様に供給しております。 ▼採用の背景 議論を重ねている策定中の中期経営計画の取り組みを見据えて、次期店舗POSリプレイス・OMOの構築を含めた、顧客基盤・物流基盤・商品基盤の各基盤強化PJのリードが出来る人材の補強が必要があると考えております。 ▼仕事の内容 情報システムセクションのメンバーとして、新たなシステムの導入だけでなく、業務の効率化やコスト削減を実現するシステム企画・導入企画も担っていただきます。入社直後は当社システム全体像を理解していただく予定です。その後は社内SEメンバーとして現状や将来発生する課題を明らかにしながら、業務要件に基づいて業務設計、システム要件定義・設計を行い、更なる効果を上げるための導入開発を担っていただくことを期待しております。 ＜具体的な業務内容＞ ①業務と現状システムを調査・分析し、開発に必要な計画と実施。 ②事業部門や担当開発ベンダーとの調整や折衝。 ③システム開発の推進、技術的支援、最適なシステム化の提案。 ④システム要件定義、設計、テスト、プロジェクト進行管理。 ＜具体的な案件例＞ ◆ECやWEBサイト・アプリのUI・UX開発およびサイト分析 ◆顧客体験向上に向けた新機能の開発 ◆次世代自転車事業を支えるシステム企画・導入 ▼組織編成 部長：1名 セクションマネージャー：1名 メンバー：14名（50代3名・40代6名・30代5名）※うち女性3名 アルバイト：3名 ▼本ポジションの魅力 "1. 事業拡大を支える社内システムの中核的役割 2. 自社システムの企画から導入までをリードするやりがい 3. 次世代システム構築やデジタル化に向けた挑戦 4. チームワークと成長を重視した働きやすい環境 顧客基盤の構築をはじめ、物流戦略、EC、店舗などの各システム、中長期の戦略ロードマップを策定し、事業拡大を支える社内システムの導入開発に携わり、幅広い経験ができることが魅力です。来期はPM、PLとして関わることが増える予定です。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■雇用期間 期間の定め無し ■試用期間 有/3ヶ月 【試用期間中の労働条件の変更】 無 ■給与 月給制 ＜目安＞ 月給:295,000円~390,000円 月額(基本給):245,000円~320,000円 その他固定手当/月:50,000円~70,000円 ※ 上記年収(想定25時間/月の残業代含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 昇給:有 賞与:年2回（7月、12月） ■諸手当 ・家族手当:扶養1人あたり5千円を支給 ・役職手当 ・通勤手当:公共交通機関利用時は上限5万円まで支給 ・時間外手当 ・在宅勤務手当:リモート勤務時に支給 ・借上社宅の家賃補助について →引越しを伴う異動の場合、費用(運送費・敷金・礼金)については会社負担です。 →家賃補助については、当社規定により支給します。 ■福利厚生 退職金、社宅 ※社宅家賃補助:家賃の半額を会社負担(転居を伴う配属時が対象/最長6年の補助) ※退職金:確定拠出年金(給与DC・賞与DC)制度 <その他・補足> ・従業員持株制度 ・社員割引購入制度 ・財形貯蓄 ・資格取得補助制度 ・健康サポート制度(エール休暇・短時間勤務制度) ・レクリエーション費用補助 ・個人賠償責任保険加入(保険料会社負担) ・認可外保育園補助 ・ベビーシッター利用補助 ・レジャー施設補助 ・再入社制度 ・各種相談窓口 <教育制度・資格補助補足> ・能力開発支援制度:対象資格を取得した際、受験費用および報奨金を支給 ・階層別研修制度:各階層・役割に応じた研修制度あり ■保険 各種社会保険完備 ■勤務地 大阪府 大阪府大阪市都島区高倉町3-11-4 【変更の範囲】 会社の定める事業所 ■アクセス JRおおさか東線 城北公園通駅 より徒歩6分 ■屋内の受動 喫煙対策 有/禁煙 ■勤務時間 09:00 ~ 18:00 休憩時間 60 分 勤務体系 フレックスタイム制/無 裁量労働制/無 ※月次決算、四半期、確定決算の際は残業時間が増が予測されます ■休日・休暇 完全週休2日制(日, 土) 原則土日休み/祝日の出勤あり 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇5日(勤続10年以上) ※年間有給休暇:3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数) ※時間有給制度有 年間休日115日 ■定年制 有 65 歳 ■再雇用 有 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・何らかのシステム開発の経験がある方【歓迎（WANT）】 ・システム開発における上流工程の経験をお持ちの方・プログラミングのご経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント（PM/PL）の経験 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/11 |
| 求人番号 | 4005436 |
採用企業情報
- 株式会社あさひ
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- 資本金2,061百万円
- 会社規模501-5000人
- 小売
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会社概要
【設立】1975年5月
【代表者】代表取締役社長 下田 佳史
【資本金】20億6,135万円（2024年2月20日現在）
【従業員数】1,766名(パート・アルバイト除く)(2024年2月20日現在)
【売上高】780億7641万円(2024年2月)
【本社所在地】大阪府大阪市都島区高倉町三丁目11番4号
【事業内容】自転車及びパーツ、アクセサリーなどの関連商品の販売、各種整備及び修理などの付帯サービスの提供
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