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【静岡県富士市/富士宮市（地域密着型）】Hondaの正規ディーラー営業
年収：応相談
採用企業案件
株式会社ホンダクリオ富士
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- 資本金30百万円
- 会社規模31-100人
- 損害保険
- 小売
| 部署・役職名 | 【静岡県富士市/富士宮市（地域密着型）】Hondaの正規ディーラー営業 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
▼会社概要 当社は1976年に静岡県富士市に設立した、地域密着型のHondaの正規カーディーラーでございます。 お客様の車選びのサポートから各種保険のご案内など、幅広くサービスを展開しております。 ▼業務内容 お客様とのつながりを大切にし、お客様に寄り添ったご案内を通して、 お客様の豊かなカーライフを支えて頂きます。 具体的には ・ご要望のヒアリング ※飛び込み営業はなく、来店型営業が主流 ・試乗のご案内 ・お見積りの作成 ・保険商品のご案内 ・既存のお客様への車検や買い替えのご案内 ・店舗で行うイベントの企画・運営 |
| 労働条件 |
◆雇用形態：正社員（試用期間3ヶ月） ※待遇は本採用と同じです。 ◆勤務時間：9:00 ～ 18:30（実労働時間8時間15分) ※変形労働時間制（1年単位） 1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ※残業は月平均25時間程度です。 ◆勤務地：【静岡県富士市・富士宮市内のいずれかの店舗へ配属】 ◆給与：月給 250,000円～ ＋各種手当 ※固定残業代58,210円～（42時間分）を含みます。 ※スキル・経験に応じて優遇します。（要相談） ※成約台数や粗利に応じたインセンティブの他、保険の継続や点車検の獲得も評価しております。 ◆昇給／年1回（4月） ◆賞与／年2回（7月、12月） ◆各種手当 通勤手当、資格手当、残業手当、業績目標達成手当（任意で別途支給） ◆休日・休暇：月8～9日休み（シフト制） 有給休暇（昨年実績／平均9日間取得） ※連休の選択可、長期休暇の取得可 ◆福利厚生 ・各種社会保険完備 ・社員寮あり ・従業員車両紹介制度 ・育児休暇制度（時短勤務あり） ・退職金制度（勤続3年以上） ・定期健康診断実施 ・国内・海外研修旅行 ・資格取得支援制度あり ・団体保険加入制度 ・財形貯蓄傷害保険加入制度 ・部活動（旅行部、ゴルフ部、ソフトボール部、ボーリング部、釣り部など、自由参加です。） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・自動車ディーラーでの営業経験・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（Excel,Word,Power Point） 【求める人物像】 ・目標達成に対するやる気のある方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・売上意識を持って働ける方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 成果報酬型 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/26 |
| 求人番号 | 4008135 |
採用企業情報
- 株式会社ホンダクリオ富士
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- 資本金30百万円
- 会社規模31-100人
- 損害保険
- 小売
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会社概要
【設立】1976年4月1日
【代表者】前嶋 丈浩
【資本金】3,000万円
【売上高】51億4,498万円（2020年3月実績）
【従業員数】87名
【本社所在地】静岡県富士市天間1440
【事業内容】新車・中古車販売、リース、レンタカー、車検・点検・整備・修理、損害保険代理店業務、生命保険代理店業務、部品用品販売
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