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部署・役職名 | 【総務/人事】<会社改革フェーズに携わる/精密機械の梱包・輸出/世界トップクラスメーカーなど大手企業と直取引> |
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仕事内容 |
【当社について】 当社の事業領域は「輸出梱包を核とした物流のトータルプロデュース」です。 1963年の創業以来、多くのお客様に支えられ、大型プラント機材をはじめ、精密機械やパーツ類の梱包やバンニング業務に携わる中でノウハウを蓄積してまいりました。 私たちの仕事は、お客様の製品を海外にお届けすることで、間接的に世界の人々の暮らしを豊かにするお手伝いができているのだと思います。 2023年6月、当社の山梨の拠点を中央市の山梨中央ロジパークに移転し最新鋭の設備を整えております。 創立50周年である2034年に向けて、組織体制含めて改革を進めております。 <POINT> 半導体製造装置など主に精密機械の輸出梱包を行っており、5GやIoTの普及で今後益々成長!世界シェアトップメーカーなど大手企業と多数直接取引あり。安定力◎。山梨県に3000坪の新事業所をオープンする等、業績も好調です。 【仕事の内容】 当社管理部門において、総務/人事全般業務をお任せします。 ・社内制度設計と運用(就業規則/手当/評価制度/報酬制度など) ・組織作りやES(従業員満足度)の向上に向けた取り組み ・保険やリースの契約、ファシリティ管理、社内制度策定 ・ネットワークやシステムの更新/運用 ・CSR(CorporateSocialResponsibility)活動支援など 【やりがい】 会社の将来を見据え、評価制度や給与見直し等、現在進行形で改革を進めているフェーズにあり、会社基盤の再構築に取り組んでいきます。 経営陣や管理職クラスの社員と一緒に改革を進めていけるポジションです。 また自分の意見を出しやすい環境です。 【配属先情報】 総務・組織改革推進部 |
労働条件 |
【勤務地】 本社:神戸市東灘区魚崎1-1-10 最寄駅:阪神電鉄 阪神電鉄本線 青木駅 徒歩12分 転勤:当面無 喫煙環境:敷地内全面禁煙 〈出張について〉 山梨県に2か所(甲府市•中央市)に拠点があります。 必要に応じて出張があります。 月1回〜2回、2泊3日程度での出張になります。 【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) 試用期間:3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 【給与】 月給制 賞与実績:1.5か月 【就業時間】 08:30~17:30 所定労働時間:08時間00分 休憩60分 フレックスタイム制:無 残業:有 平均残業時間:10時間程度 残業手当:残業時間に応じて別途支給 通勤手当:会社規定に基づき支給 【休日休暇】 年間125日 内訳:土曜日曜祝日 有給休暇:入社半年経過時点10日 その他(慶弔休暇・配偶者の出産など) 休暇:会社カレンダーによる 【福利厚生】 社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 資格取得支援制度(全従業員利用可) 寮・社宅:なし 退職金:有 定期健康診断 インフルエンザ予防接種など 〈制度備考〉 ・自己啓発支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・皆勤手当:5000円 ・家族手当:扶養家族1人10000円、扶養家族2人以上1人につき:3000円 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・総務/人事業務のご経験・普通運転免許をお持ちの方(ペーパードライバー不可) 【歓迎(WANT)】 ・採用業務のご経験・IT(情報システム/社内SE)業務のご経験 ・人事制度や教育制度など設計/運用/管理等に興味をお持ちの方 ※物流業界未経験の方でも大歓迎です。 【求める人物像】 業界経験の無い業務でも興味を持って意欲的に取り組める方を歓迎します。 また社外との渉外調整能力や社内メンバーとの関係性構築能力が求められるポジションのため、コミュニケーション能力が高い方も大歓迎です。 |
アピールポイント | 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/08 |
求人番号 | 4008264 |
採用企業情報
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