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| 部署・役職名 | 【IPOアドバイザリー（コーポレートファイナンスコンサルティング事業）】全国10拠点に展開！日本の経営コンサルティングファームのパイオニア |
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| 仕事内容 |
【コーポレートファイナンスコンサルティング事業】 財務・資本・ガバナンス・マネジメントなどの視点から、持続可能な経営システムを構築し、企業価値の最大化をサポート。企業の成長性と持続性の両面をサポートするCFO（チーフ・ファイナンシャル・オフィサー）機能を発揮し、財務戦略の立案からホールディング経営やグループ経営システム構築、事業承継、サクセッションプラン、 ダッシュボードマネジメント（業績管理）、IPO 支援まで、企業の成長ステージに合わせた最適なコーポレートファイナンスサービスを提供。新しい時代の新しい経営システムを構築します。 【コンサルティングテーマ例】 ホールディングス / グループ経営 / 事業承継 / 企業再生 海外事業戦略的再編支援 / コーポレート・ガバナンス 業績先行管理システム / 管理会計システム / CFO育成プログラム 【募集背景】 事業承継において親族外承継の傾向が高まる中、その選択肢は多様化しています。 当社では多様化する事業承継ソリューションに幅広く対応する方向性の中で、IPOコンサルティングにも力を入れてゆきたいと考えています。 ともに中堅・中小企業の持続的成長を支援するIPOコンサルタントを募集します。 【仕事内容】 （1）IPOコンサルティング部門の立上げ業務 ・社内規程・マニュアル等の整備 ・各所関係機関との折衝 ・社内体制の整備（IPOコンサルティング方針の立案を含む） など （2）IPOコンサルティング業務 ・上場を目指すクライアント企業への助言（内部管理体制の構築等） ・上場後の適時開示サポート・モニタリング ・その他クライアントのIPOに係る業務 ※その他、ご本人の希望や適性によっては事業承継コンサルティングにおける 幅広い業務をお任せすることがあります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・証券会社の公開引受部門または引受審査部門で一定の経験を有する方【歓迎（WANT）】 ・証券会社、コンサルティング会社、監査法人において株式上場支援の経験のある方・M＆AのFA（ファイナンシャルアドバイザー）として一定の実績を有する方 ・上場企業にて適時開示業務に一定の経験を有する方 ≪企業の特長≫ 当社は、ビジョン策定・M＆A・DX戦略策定などの戦略コンサルティングから、 実装・実行のコンサルティングまで、各分野のプロフェッショナルから 顧客最適のチームを編成する「チームコンサルティング」で、より本質的な 課題を把握し、迅速かつ的確な解決策の提案を可能にしています。 最終意思決定者へのアプローチを重ね、部門別やテーマ別のコンサルティング であっても、トップマネジメント視点で戦略や組織を捉え直し、その先にある 真の課題を解決するのが、当社のコンサルティングスタイルです。 クライアントの「ビジョン実現」のため、バックキャスティング（逆算）思考 により、「短期的な目標」である顧客利益と、「中長期的な目的」である ビジョン実現を一致させるサステナブルなコンサルティングを推進しています。 ≪安定した経営状況≫ 直近の経営実績も売上高は好調に推移し、2022年3月期は売上高100億円を突破、 経常利益は9億3100万円に上ります。コンサルティングの質の高さを示す指標で もあるLTV率（顧客継続率）は70％台を維持しており、業界でも圧倒的な高さを 誇ります。また、自己資本比率80％、実質無借金経営という盤石な財務体質を 築いています。 ≪多様な働き方の推進≫ 多様なメンバーがプロフェッショナルとして自律的かつ持続的に能力を発揮 できるようテレワーク・シフトワークやワークスタイルチェンジ（選択）・ 短日短時間勤務制度など各種制度を導入しています。また、中途社員の割合も、 全体の6割を占めておりますので、安心してご入社頂ける環境をご用意しております。 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/11/05 |
| 求人番号 | 4009009 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- コンサルティング メーカー 商社
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