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| 部署・役職名 | プロジェクト推進（マンション事業） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■同社の分譲マンションシリーズのプロジェクト推進部門の管理職として、メンバーのマネジメントを通じてプロジェクトの工程管理・工期短縮・コストダウンに努めていただきます。 【具体的には】 ■メンバーのマネジメントを通じた複数プロジェクトの管理・推進 ■用地仕入の企画・検討 ■設計事務所や施工者へ発注・指示をするプランニング業務 ■役所や関係各所と協議・調整する許認可業務 ■近隣調整業務 ■プロジェクト原価を管理し入出金を行う出納業務 ■ゼネコン折衝から引渡しまでの建築現場監理業務の補助 |
| 労働条件 |
09:00 － 18:00 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、残業手当、宅建士資格補助等 確定拠出年金、従業員持株会、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、資格取得報奨金制度、各種表彰制度、住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給）、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、その他ダイバーシティに関わる取り組み 等 年間休日110日／（内訳）年間休日110日（週休2日制・土日）※計画有給休暇5日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、、LDH休暇（生理休暇） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】下記資格・経験双方の要件を満たす方＜資格＞下記の資格をお持ちの方 ■宅地建物取引士 ＜経験＞下記全ての要件を満たす方 ■不動産開発事業において、プロジェクト推進業務、もしくは、商品化工程の管理業務の実務経験（目安3年以上） ■社員2名以上のマネジメント経験 【歓迎要件】 ■不動産用地の仕入れ経験 ■再開発事業の企画・推進経験 ■建て替え事業の企画・推進経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/11/06 |
| 求人番号 | 4009453 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- 建設 エネルギー
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- 【実績】：計10回以上の受賞歴あり（社内：MVP/準MVP/敢闘賞) 豊富なキャリアアドバイザー経験と、リクルーティングアドバイザー経験、建設・不動産業界における知識を活かし貴方様の転職を成功に導きます。
- (2022/04/21)
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