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事業推進ポジション(グロース・再生担当)

年収:1000万 ~ 1300万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 事業推進ポジション(グロース・再生担当)
職種
業種
勤務地
仕事内容 当部門は、とりわけ非連続的な成長機会の実現に必要不可欠な手段であるM&Aや出資、他社との協業の中心的な役割を担う組織として、
投資機能を活かした事業推進による継続的な企業成長と企業価値向上の実現をミッションとして担っております。

【お任せしたい業務例】
・対象案件(新規、既存、協業)における
 -リサーチ
 -ビジネスモデル把握及び分析
 -ヒアリング
 -財務分析(PL/BS/CF)
 -KPI精査
 -事業計画策定
 -意思決定会計(DCF、NPV、IRR)※職歴経験なくてもOK。あればなお可。
 -付議資料作成(PPT,EXCEL)
 ※数十億円~最大でも数百億円規模。

・進行中案件の
 -ヒアリング
 -前提~課題整理
 -施策立案
 -成果モニタリング
 -付議資料作成(PPT,EXCEL)
 ※特にこれまでの仕事を通じて、状況を構造化し、問題の本質を把握し、最善の解決策を導き出す場数を踏んでいる人だとありがたいです。

・プロジェクト/チーム/進行案件
 -タスク管理
 -会議体設計
 -資料作成
 -議事録作成
労働条件 ■勤務時間
所定労働時間10:00~19:00 
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 10:00~15:00)

■休日休暇
全週休2日制 (土曜・日曜)、祝日
年次有給休暇 (初年度10日)、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇

■福利厚生    
住宅手当、交通費、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、懇親会補助、
予防接種、健保組合の提携機関にて優遇制度あり、iTunes Card/Google Playカード購入補助

■各種制度    
社内公募制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、
育児休業制度、介護休業制度、病児保育&ベビーシッター補助制度、社内カフェ、マッサージルームなど

応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかに当てはまる方
・コンサルファームでの実務経験
・経営企画や事業企画等での実務経験
・企業戦略や事業戦略の立案と実行、効果検証を行った経験

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/11/06
求人番号 4010727

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.33
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 同志社大学 経済学部
  • 金融 IT・インターネット エンターテインメント
    • IT・インターネット業界の企業をご紹介しております。 今後のキャリア展望をお伺いした上で、最適なご転職先をご案内させていただきます。 全ての職種に対応させていただいておりますので、お気軽にご相談いただけますと幸いです。
    • (2024/01/05)

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