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| 部署・役職名 | 【P＆S/DXG】Salesforceエンジニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
当社がクライアントに提供しているサービス領域（M＆A、フォレンジック＆クライシスマネジメント、等）においてプロフェッショナルサービスとデジタルプラットフォームとの兼備を掲げ、デジタル化社会にむけてクライアントのIT支援および自社のデジタル化改革を企図しているのに加えて、当社子会社によるベンチャー企業の事業拡大、また大企業イノベーション創出をご支援する過程における新規Webサービスの企画・開発、当グループテレワークセンターのコールセンター業務のシステム構築など、IT領域における支援ニーズにお応えするためのITサービス・システムの構築を行っております。 特に近年では短期間でのシステム構築を求められており、Salesforce Platformの活用が急速に広まっております。 【職務内容】 ＜ジュニア～ミドルレベル＞ ・システム設計 ・プログラミング／コーディング ・テスト ・運用保守 ＜シニアレベル＞ ・システム化要件定義 ・システム設計 ・プログラミング／コーディング ・テスト ・運用保守 ・チームリーダー |
| 労働条件 |
【勤務時間】9:30－17:30 【休日】土日祝日、年末年始 【休暇】有給、慶弔、育児、介護休暇など 【賞与】年1回 【昇給】年1回 【社会保険】健康、厚生年金、雇用、労災 【各種制度】退職金制度、公認会計士企業年金基金、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、自己啓発援助など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◆必須スキルSalesforce製品に関する知識とシステム構築経験（どれかひとつ短期間の構築経験でも可） ・Service Cloud ・Sales Cloud ・Marketing Cloud ・Salesforce Platform ・MuleSoft Anypoint Platform ・Visualforce、Apex（どちらか一方でも可）によるコーディング経験 【歓迎（WANT）】 ◆あると望ましい経験・スキル・コールセンター業務の運用設計経験 ・エンタープライズ向けシステム開発の経験（下記の何れかに当てはまる方） －システム開発におけるWFモデルの工程（要件定義もしくは設計～導入、 運用保守）経験 －小規模（2～5名程度）から中規模（6～10名程度）の開発チームの管理 ・プロジェクトマネジメント経験3～5年 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/21 |
| 求人番号 | 4010962 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- リクルートグループより、決定人数がエージェントトップだったため、ベストパートナー賞を受賞致しました。
- (2020/03/31)
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