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部署・役職名 | 海外ビジネス開発【グローバル事業】※テレワーク可能 |
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仕事内容 |
【ミッション】 海外におけるビジネス開発 【主な業務】 主に東南アジアにおける事業拡大チャネル/顧客基盤の構築 【具体的な業務】 1. 海外顧客/パートナー開拓を自ら推進し、良好な関係を構築 2. 顧客/パートナー開拓に必要な商材の調達と立て付け 3. 複数の商材理解/リテラシーを有し、顧客やパートナーに対する折衝 4. 顧客/パートナーとの折衝を通じて、ニーズや課題の発掘/深掘りを行い、適切な商材を提案 5. 顧客/パートナーとの補完/協業モデルを想定し、合意形成に向けた折衝 6. 上記に必要な社内調整(法務/税務/データ移転/セキュリティーなど)を主体的に整理・推進 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) 【待遇・福利厚生】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備、通勤手当 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、当社およびグループ会社向けの優待 など 各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、パソコン・スマホ・タブレット貸与(弊社規定による)、当社社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業(許可制)など 【休日休暇】 週休2日制(年間休日数 124日/2021年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日(4/30〜5/2のうち1日)など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 1. 業務内容を主体的に推進し、クロージングに持ち込める方2. 外国語によるコミュニケーション能力(過去に3年以上海外企業との折衝経験, TOEIC/IELTSの保有が望ましい) 3. 次のいずれかにおいて実務経験を3年以上お持ちの方(サービス企画・事業企画・事業開発・新規事業開発) 4. 国際関連業務や海外企業とのビジネス実務経験(3年以上) 5. 資料作成能力(PowerPoint/Excelスキル) 6. 論理思考力 7. 情報収集能力 【歓迎(WANT)】 1. 東南アジアにおける現地企業もしくは日系企業での実務経験2. 自身の責任範疇が曖昧かつ広い環境において、サービスの立ち上げから運用までの実務経験 3. 事業シナジーを目的としたJV/M&Aの経験 4. デジタルマーケティングやデータ活用の分野での実務経験 5. プロジェクトマネジメントの経験 6. 英文契約書の取り扱い経験 7. 各国の法制度/税制度に関する知見 8. ファイナンス・会計に関する知見 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/06 |
求人番号 | 4011412 |
採用企業情報
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