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【理学療法士/＠枚方】リハビリチームや医療スタッフとの協力体制も万全な職場環境/資格取得支援あり〈救急医療・予防医療、慢性医療に至るまでをグループ連携/地域医療に貢献〉
年収：応相談
採用企業案件
医療法人讃高会
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- 会社規模非公開
- 病院・クリニック
| 部署・役職名 | 【理学療法士/＠枚方】リハビリチームや医療スタッフとの協力体制も万全な職場環境/資格取得支援あり〈救急医療・予防医療、慢性医療に至るまでをグループ連携/地域医療に貢献〉 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■仕事内容 ◎整形外科の外来および入院患者さまに対する疾患別リハビリ業務 骨折後や手術後の急性期の方、変形性関節症、脊柱疾患等慢性的な疼痛疾患を有する患者さまや、 身体に不自由がある方へのリハビリテーションをおこなっています。 変更範囲：変更なし ■事業内容 標榜科目は整形外科、リハビリテーション科、消化器内科、内科、麻酔科の病院です。 総病床数は66床で、急性期22床、包括病床10床、療養病床34床です。 ■会社の特長 若い理事長で新しいことにどんどん挑戦して頂ける環境です。 小規模病院ならではの顔の見える職員間の垣根の低い和気あいあいとした職場環境です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：なし 試用期間：あり（期間3ヶ月） 試用期間中の労働条件：同条件 【勤務地】 大阪府枚方市津田西町1丁目37-8 最寄駅：JR学研都市線 津田駅から徒歩15分 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） マイカー通勤：可 駐車場あり（無料） 転勤の可能性：なし 【賃金形態】 月給制 賃金締切日：固定（月末） 賃金支払日：固定（月末以外）翌月25日 経験年数による基本給の加算あり（当院規程による） 通勤手当：実費支給（上限あり）月額50,000円 職務手当：30,000円〜30,000円 住宅手当（条件：賃貸・本人名義）：15,000円／月 こども手当：1人当たり5,000円／月（条件あり） 稼働率手当あり（条件あり） 昇給：あり（前年度実績あり） 賞与：あり（前年度実績あり）年2回 賞与月数 計2.30ヶ月分（前年度実績） 【就業時間】 変形労働時間制（1ヶ月単位） (1)08時40分〜16時40分 (2)17時30分〜20時00分 夜診勤務がある場合は（1）＋（2）の勤務（夜診残業手当支給） 月平均労働日数：21.5日 時間外労働：あり（月平均25時間） 休憩時間：60分 【休日・休暇】 年間休日数：108日 日 祝日 その他 週休二日制：毎週 シフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 【特別休暇について】 夏季休暇（最大3日：入職月による） リフレッシュ休暇（最大5日：入職月による） 【その他】 子の看護休暇（取得実績あり）：有給 介護休暇（取得実績あり）：有給 【その他の労働条件等】 加入保険：雇用、労災、健康、厚生 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続3年以上） 定年制：あり（一律70歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・理学療法士資格をお持ちの方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/13 |
| 求人番号 | 4011967 |
採用企業情報
- 医療法人讃高会
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- 会社規模非公開
- 病院・クリニック
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会社概要
【代表者】高井 亮輔
【本社所在地】大阪府大阪府枚方市津田西町1-37-8
【事業内容】クリニックの経営
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