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【アカウントプランナー(シニア)】オンオフ統合のマーケティング施策で顧客課題を解決!

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社CARTA HOLDINGS

  • 東京都

    • 資本金1,514百万円
    • 会社規模501-5000人
  • ベンチャーキャピタル
  • リサーチ
  • インターネットサービス
  • 化粧品
  • 人材紹介・人材派遣
  • 広告・PR
部署・役職名 【アカウントプランナー(シニア)】オンオフ統合のマーケティング施策で顧客課題を解決!
職種
業種
勤務地
仕事内容 ★この求人の3行まとめ★
・クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていく事業会社のシニアアカウントプランナー職
・手段は限定せず、課題解決のために幅広いマーケティング施策を企画
・テレビCMからデジタルの刈取施策までフルファネル支援

業務内容
▼概要
・広告主が抱えるマーケティング課題に対する、グループや外部アセットを活用したアカウントプランニング業務
・チームビルディング

▼詳細
・新規クライアントの開拓/既存クライアント対応
・広告主の課題整理
・オンオフ統合のマーケティング戦略立案 ※1
・運用型広告のディレクション
・クリエイティブ・ランディングページの改善ディレクション
・各種効果測定ツールや調査会社と連携した効果検証
※1 テレビCM/Web広告/PR/インフルエンサー/データ/リサーチ/イベント/制作/CRM など

▼取り扱い媒体
Yahoo!/Google/X(Twitter)/Meta/LINE/TikTok/Zucks/PORTO/その他媒体、オフラインメディア
メガプラットフォームの活用は勿論ですが、広告主の本質的な課題解決を実現するためのチャネル・プラットフォーム選定を行っています。

▼やりがい
・電通グループ各社と連携した、マスとデジタルの統合提案力
・広告主が抱える、ブランディングからダイレクトまで幅広い案件に携われる
・少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける

募集背景
「チャネル」×「業界」の広さと深さを持ったプランナーを採用しフロント力を強化する事で、CARTAグループの強みであるプロダクト開発力を活かしながら、 クライアントの業績拡大と新たな価値創出 を実現するため。

▼組織構成 ※2024年7月時点
組織全体:約270名
今回の配属先:営業局
組織人数:営業局 43名
応募資格

【必須(MUST)】

5年以上の総合広告代理店もしくはネット専業代理店、メディア(広告媒体社)での営業/プランニング経験

【歓迎(WANT)】

・アプリマーケティングの知見
・CRM、オムニチャネル、O2O、MA、コンテンツマーケティング、EC、Webサイト制作などの知見
・ダイレクトマーケティング領域の知見
・案件規模、年間1億円以上の担当経験

・「自ら考え、自ら動く。」ことが出来る方
・能動的にアクションが出来る方
・掲げた目標に対して創意工夫をしコミット出来る方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/12/20
求人番号 4012122

採用企業情報

株式会社CARTA HOLDINGS
  • 株式会社CARTA HOLDINGS
  • 東京都

    • 資本金1,514百万円
    • 会社規模501-5000人
  • ベンチャーキャピタル
  • リサーチ
  • インターネットサービス
  • 化粧品
  • 人材紹介・人材派遣
  • 広告・PR
  • 会社概要

    【会社概要】
    設立年月日:1999年10月8日
    代表者:代表取締役 社長執行役員 宇佐美 進典
    資本金:1,514百万円(2022年12月時点)
    上場市場:東証プライム(証券コード:3688)
    売上高:25,940百万円(2022年 12月期)
    従業員数:1,526名(2022年12月末時点)
    本社所在地:東京都港区虎ノ門2-6-1


    【株式会社CARTA HOLDINGSとは】
    株式会社CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。
    約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。

    2022年4月に再編された東証の新市場区分では「プライム市場」に属し、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に積極的に取り組みます。


    【CARTAがまず目指すこと】
    株式会社サイバー・コミュニケーションズ、株式会社VOYAGE GROUPの両社の強みを活かし、当社はインターネット業界から見える広告の世界、広告業界から見えるインターネットの世界の2つの視点でアプローチをすることができると考えています。

    インターネット広告市場において業界をリードする圧倒的な存在になることを目指しており、その周辺領域においてもチャンスを逃さない為にも積極的に「ヒト・モノ・カネ」に投資していきます。

    事業は2つのユニットに分かれており、事業内子会社横断での関りは勿論ですが、ユニットを超えた子会社間の関りも多く、クライアントの課題解決に全社で貢献していきます。

    ■デジタルマーケティング事業:メディアレップとして広告の販売・ソリューション提供、自社商材を中心にしたアドプラットフォーム開発提供
    ■インターネット関連サービス事業:自社メディアやECサイト・HR関連サービスの企画/運営

    【同業他社と比較した強み】
    約20社の子会社を運営し、その中でも代理店、媒体社、メディアマネタイズ、メディアレップなどの広告を起点とした事業イメージが強い弊社ですが、「インターネット広告会社」ではありません。

    ミッションに「The Evolution Factory」を掲げ、CARTA HOLDINGSが持つデジタルの知見と経験、事業開発力、そして約1500名の社員の多様な価値観をもとに、日本の産業や社会の進化にむけて尽力しています。

    その中で1社1社の強みを活かしつつ、競合他社と比較した際に下記のような強みがあると考えます。

    総合広告代理店・web広告代理店との差分
    ⇒ホールディングス内で展開する広告配信プラットフォーム事業やBtoB/BtoCの自社事業のマーケティングナレッジを活かした事業会社視点の痒い所に手が届く提案力

    ベンチャー系代理店・事業会社との差分
    ⇒「プライム上場」×「電通グループ」の安定した基盤を持ちながら、新規事業にチャレンジ出来る大人ベンチャー
    ※毎年新規事業や新サービスを生み出しています

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