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部署・役職名 | 【法人営業】新規開拓担当|東京配属|フレックス勤務|年間休日122日 |
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仕事内容 |
当社とお取引のない中堅規模以上の企業を開拓し、環境変化や企業を取り巻くリスクに応じた 「企業向け保険商品」の新規提案。 ご担当いただきたい職務は、以下の通りです。 ・新たな営業手法の開発や導入および下位職への教育等により、組織全体の営業成果創出の牽引 ・自ら様々な手法を駆使して新たな取引先の開拓 ・新規取引を開始した顧客のCSを維持・向上させ、継続的な取引とするための仕組みの構築、関係部署への円滑な引継ぎ 【具体的な職務】 ■営業活動 ・様々な手法を駆使した新規取引先企業開拓業務 ・新たな新規企業開拓スタイルの開発・導入に関する業務 ・新規取引候補先の発掘に関する業務 ・新規取引開始後の関連部署への引継業務 ■組織力強化 ・部門内の営業担当等への教育の企画や実行 ・当社既存顧客の営業担当者の提案サポート ■その他 ・顧客企業、他代理店とのアライアンス(専門部署との連携) |
労働条件 |
【勤務地】 ・東京支店:東京都港区 【勤務時間】 ・9:00~18:00(休憩時間:60分) 【フレックス制度】 ・あり/コアタイム:11:00〜14:00 【雇用形態】 ・正社員 ※試用期間3カ月 【年収/給与】 ・900万円~1100万円 ※現年収やこれまでのご経験/スキルを総合的に鑑み決定いたします ※あくまでも目安年収であり上下する可能性もございます 【休日・休暇】 ・週休2日制(土、日、祝日) ・年間休日:122日 ・GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社月に応じ付与:2日〜10日、翌年以降勤務年数に応じ付与:15日〜22日) ・各種特別休暇:慶弔休暇など ・リフレッシュ休暇※勤務年数に準ずる 【昇給・賞与】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 【福利厚生/その他】 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・通勤手当※上限5万円 ・残業手当 ・単身赴任手当 ・退職金 ・確定給付年金(DB) ・確定拠出年金(DC) ・再雇用制度 ・育児/介護休業制度 ・各種教育補助 ・団体保険 ・グループ持株会 ・保養所あり 【受動喫煙対策】 ・あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・保険会社、保険ブローカー、(保険代理店)での法人営業経験(3年以上)【歓迎(WANT)】 ・新規企業開拓経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/12 |
求人番号 | 4017264 |
採用企業情報
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