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| 部署・役職名 | 戦略コンサルティング／コンサルタント（大企業グループ総合支援 Domain） |
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【 業務内容 】 ※ご本人のWILLや適性も加味しながら、様々な業務を担っていただきます。 ※ 副業の業務委託メンバーも募集しています！ ＜コンサルティング提案・デリバリー＞ 「SIer、通信、メーカー、金融・商社」の4業界のエンタープライズ系企業の 「事業開発・営業変革・組織人材開発」 の3領域の経営課題に対して、支援提案・デリバリーをご担当いただきます。当社では、プロダクトをご導入いただいているクライアントごとに個社担当のアカウントセールス（以降、AE）がアサインされており、各AEから事業開発・営業変革・組織人材開発観点でのご相談がSPコンサルチームに入ります。AEと連携して企業への課題ヒアリングを実施し、クライアントの課題に即したご支援提案を作成して受注に繋げていきます。受注後は、チームメンバーや外部パートナーと連携しながら支援活動を実施していきます。 常駐型の支援は多くないため、フルリモートでの業務遂行が可能です（一部案件ではオフラインでのミーティングを求められたりするケースがありますが、フルリモートをご希望の場合はチーム内で案件担当の割り振りをするなどして調整します）。 ＜コンサルティングメニュー開発＞ チームと事業の立ち上げ期でもありますので、新たなコンサルティングメニュー開発や新サービスの構築にも携わっていただくことが出来ます。クライアントワークで得られたインサイトや新たなテクノロジーにアンテナを立てて、クライアントにとって価値のある新サービスを考えていきます。 ＜ソリューションパートナーとのアライアンス推進＞ クライアントへのトータルソリューションを提供するにあたって不足している機能については、自社のケイパビリティに閉じずに、積極的に外部ソリューションパートナーとアライアンスを組んで推進していきます。アライアンス戦略立案や推進にも携わっていただけます。 ＜プロダクトの強化／発明＞ コンサルティングワークを通して得られた知見をもとに、PdMチームと連携して、当社の各種プロダクトのさらなる強化／発明にも携わることが可能です。これにより他コンサルティングファームでは実現困難な労働集約型からの脱却を図り、サステナブルな支援体制を実現していきます。 【やりがい】 新事業・新チームの立ち上げ 当社が誇る経済情報プロダクト群とコンサルティングナレッジを融合した新しい形のコンサルティング事業の立ち上げメンバーとしてご参画いただけます。自社のアセットを最大限活用しながらゼロイチの立ち上げに挑戦したい方には、とてもやりがいを感じていただける環境です。 また、事業開発、営業変革、組織人材開発など、様々な領域に専門性を持つコンサルタントメンバーたちと、切磋琢磨しながら、自らとチームを成長させていけるはずです。 再上場に向けた経験 当社は2023年2月に非上場化をしており、中長期的な仕込みをしっかりした上で、最速で2026年夏の再IPOを目指しています。第二創業期ともいえるこの時期にジョインいただくことで、事業・会社の成長に経営層と近い立場で携わっていただき、またとない貴重な経験を積むことが出来ます。 ハイレイヤー向けの大型案件デリバリー 当社の顧客基盤をフル活用し、大手企業を中心にダイナミックで大規模な提案を仕掛けていけるやりがいのある環境です。 |
| 労働条件 |
就業時間 ・所定労働時間：8時間/1日 － コアタイムなしのスーパーフレックスとなっています 休日・休暇 ・完全週休2日制（土日、祝祭日、年末年始 等） ・有給休暇（10日〜） ・慶弔休暇 ・出産/育児休暇 ・ロングバケーション制度（有給休暇とは別に、週末を含む7日間連続の休暇を年に2回取得できる制度） など その他福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、介護保険） ・働き方自由手当（10,000円を毎月支給） ・PC支給 ・時短制度 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方定型のサービスのみを取り扱うのではなく、顧客の課題解決のため柔軟性・新規性の高いご提案や、組織を横断したソリューションのご提案を実践したご経験がある方 対法人向けのコンサルティング業務経験として、一定の結果・成果を残されてきた方 ゼロイチでの事業立ち上げに携わったご経験がある方 【歓迎（WANT）】 エンタープライズ向けのソリューション提案のご経験がある方事業開発や営業変革、組織人材開発を社内で自ら推進したご経験のある方 事業開発や営業変革、組織人材開発の支援（コンサルティング）をしたご経験のある方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/09 |
| 求人番号 | 4017824 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット
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- ■開発ポジションの転職支援に強みがある ■企業様とのコネクションに特に強みがある（役員とのカジュアル面談お繋ぎ可能） ■情報収集、ご相談ベースでのご面談可 ■オンライン面談対応中
- (2024/05/27)
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