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| 部署・役職名 | マネージャー【インセンティブプラットフォーム部 ポイントサービス課】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【部署・サービスについて】 TECHのイノベーションに合わせて、インセンティブプラットフォーム部 （INPD）は 世界中の自社エコシステムを強化するスケーラブルな プラットフォームを構築するという大きな考えを持っています。 【募集背景】 戦略的プロダクト、プロジェクトの推進者として ポイントサービスの価値を最大化する責任があります。 クリティカルシンキングや戦略実行の知識や経験 高いコミュニケーションスキルがポイントサービスを推進します。 ポイントサービスの戦略的なプロジェクトを リーダーシップやチームビルディングなどの スキルを駆使して推進していただきます。 【業務内容】 ・グループの技術的ビジョン、戦略、アーキテクチャを推進 ・アプリケーションエンジニアチームを管理および将来のリーダーを育成 ・優先順位、マイルストーン、ロードマップについて 部門の枠を超えてチームや利害関係者との調整 ・ビジネスの優先事項に沿ったリリースを進めるなど、開発プロセスを改善 |
| 労働条件 |
【休日・休暇】 土曜日、日曜日、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 産前産後休職、出産健康管理対策 生理休職、育児休職、特別休職 （介護休業、ボランティアなど） 【福利厚生】 厚生年金保険、健康保険、介護保険 雇用保険、労災保険等 食堂（朝食・昼食・夕食無料） スポーツジム（別料金）、雇用持株会等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・開発組織のマネージャ経験・自身の組織だけでなく関連する組織にも好影響を与え 継続的に成長性を促すことができる ・複数のイニシアチブと優先順位を並行して管理することができる ・上司や利害関係のある他のチームとの強力な協力関係を構築することができる ・片言でも英語でコミュニケーションが取れる、もしくは取る意思がある 【歓迎（WANT）】 ・E－commerce、Fintechの業界経験・Javaを用いたWebアプリケーションの開発経験 ・UNIX/Linuxサーバを用いた開発と本番運用の経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/10 |
| 求人番号 | 4018357 |
採用企業情報
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