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| 部署・役職名 | ※Global/未経験積極採用 ◤Big4コンサル◢ 自動車領域 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
自動車業界向けコンサルティングサービス ・競争力強化／業界構造転換 ・地域戦略／機能戦略 ・新規事業／参入戦略 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定め無 勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11:00～14:00、標準労働時間7時間） 昇給・賞与：昇給年1回、賞与年2回 休日：土曜、日曜、祝日、年末年始 休暇：年次有給休暇、特別有給休暇 福利厚生：各種社会保険完備、企業年金基金、退職金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、定期健康診断、保養施設利用補助、カフェテリアプラン |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■ 共通要件・「自動車業界への飽くなき探究心」や「日系企業のグローバル競争力 強化への貢献」といった志 ・グローバルPJが大半であるため、志向性・語学力は必須 （英語についてはバイリンガルが望ましいが、最低限の英語力は必須） ・積極性、協調性、根気強さ・打たれ強さ、泥臭い仕事を厭わない覚悟 などセルフスターターとしてのマインドセット ■ 個別要件 ●企画系案件担当 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ■求める経験/スキル 【必須要件】※下記いずれかの経験 ・大手製造業（自動車、自動車サプライヤーなど）での実務経験 （営業企画、生産企画、物流企画、原価企画などの企画実務経験があれば尚可） ・コンサルティングファームでの大手製造業向け企画系案件の従事経験 ■求める語学力 ・読み書きレベルの英語（ビジネスレベルのバイリンガルであれば尚可） ■求める人物像 <面談確認> ・業務知識 ＋ 論理的に物事を考える力の両輪で、新しい企画/提言を行える方 ・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力 ・根気強さ/打たれ強さと共に、自己成長意欲に溢れていること ・協調性がありチームプレーが推進できること ・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についていること ●業務改善系案件担当者（IT関連出身者） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ■求める経験/スキル 【必須要件】※下記いずれかの経験 ・ITコンサルティングファームあるいはITベンダーでの大手製造業向け業務改善経験 （自動車、自動車サプライヤー向けであれば尚可） ・IT上流フェーズの経験 （CRM、DMS、SCM、BI領域での経験があれば尚可） ■求める語学力 ・読み書きレベルの英語（ビジネスレベルのバイリンガルであれば尚可） ■求める人物像 <面談確認> ・業務知識 ＋ 論理的に物事を考える力の両輪で、新しい企画/提言を行える方 ・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力 ・根気強さ/打たれ強さと共に、自己成長意欲に溢れていること ・協調性がありチームプレーが推進できること ・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についていること |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/10 |
| 求人番号 | 4018793 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング
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- コンサルファーム（外資戦略、日系スタートアップ）でシニアマネージャーを経験。実際に100名以上の面談・面接を実施してきたので最高評価で採用される”ポイント”を熟知しています（特にケース面接対策が評価されています）
- (2024/10/11)
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