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部署・役職名 | 電子回路設計エンジニア |
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職種 | |
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仕事内容 |
当社はこれまで太陽光パネルに接続して使用可能な定置用蓄電システムを販売し大手ハウスメーカーにも標準採用されるなどの実績を積んできましたが、定置用電池の自社開発・製造で培ってきた技術力を活かし、四輪・二輪をはじめとするモビリティにも使用可能な電池セルの共同開発を自動車メーカーのスズキ㈱と取り組んでおります。そこでこの新しく開発する電池を監視・制御するバッテリーマネージメントシステム(BMS)の設計開発にご従事いただきます。 具体的にはBMSの仕様策定・設計・評価・試験から量産立ち上げまで開発工程全般や、小型モビリティ向け電池パック開発に携わることが可能です。 個人裁量が大きく自分のアイディアを製品として具現化できる大変やりがいのあるポジションです。また、電子回路設計だけでなく、システム開発業務全般に関わることができるためご自身の業務の幅を広げていただくこともできます。 この他、上記開発のため社内外との折衝機会が多く、様々な業務経験を積んでいただけます。 募集背景:増員 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 期間の定め:無 試用期間:有(6ヶ月) 試用期間中の勤務条件:変更無 ※正社員のため、入社後の変更範囲は下記となります。 ・業務:当社の定める業務 ・場所:会社の定める事業所 【給与】 月給制 残業手当:有(残業時間に応じて別途支給) 通勤手当:会社規定に基づき支給 当社内規定による 賞与:無 【就業時間】 9:00~18:00 所定労働時間:8時間00分 休憩:60分 残業:有 【休日・休暇】 年間:127日(土日祝、12月29日~1月4日) 有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社1ヶ月後から付与 【社会保険】 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 【その他制度】 健康保険組合の福利厚生施設、スポーツクラブNAS優待利用、半休制度 寮・社宅:有(転居を伴う異動時、借上社宅用意(自己負担家賃の50%)) 退職金:無 【教育・研修】 各業務に合わせたOJTを中心とし、提携会社での研修受講等あり。 【その他】 出産/育児支援制度・資格取得支援制度:全従業員制度利用可能 時短勤務制度・従業員専用駐車場:一部従業員利用可能(応相談) ※有給について 入社1カ月経過後付与(最大10日)となります。 翌年4/1は11日付与で年毎段階的に増えていきます。 失効積立年休制度を導入しているため、2年経過し失効した年休を最大40日の積み立ておき、長期入院や感染症など万が一の際に利用することができます。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・電子回路・基板設計者(組込み系・プロセッサ系のCPUを使用した回路設計経験)10年以上(基板の評価仕様策定評価ご経験、量産開発実務ご経験、電気回路CADご経験(CR5000/CR8000等) 【歓迎(WANT)】 ・アナログ系回路設計(電源回路、増幅回路、通信回路)ご経験・車載向け開発ご経験 ・能動的に自分事として業務にあたる方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/11 |
求人番号 | 4020265 |
採用企業情報
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