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部署・役職名 | 【カスタマーマーケティング(リーダー候補)/SaaS・BPaaS】SaaSプロダクトだけでなく大注目トレンドのBPaaS事業含めてマーケティングを推進いただきます! |
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仕事内容 |
【採用背景】 膨大なユーザーを抱えるChatworkのプラットフォームに対して、リテンション・エクスパンションの戦略に合わせて、グループ全体でのクロスセルを仕掛けていくためもコミュニケーション戦略をプランニング頂ける方を募集します。 【ポジションの魅力】 巨大なユーザープラットフォーム(2024年10月時点で約700万ID)に対して、顧客のビジネスチャットの活用度を高める「リテンション施策」やライセンス拡張を狙う「エクスパンション施策」さらにはDXソリューションの訴求によって幅広い顧客課題に対してアプローチする「クロスセル施策」をオーナーシップを推進いただくことが可能です。蓄積された膨大なユーザーデータやプロダクトのインターフェースを活用して事業成果が劇的に向上するような仕組みづくりを経験することが可能なポジションとなっています。 【業務内容】 ・コミュニケーション戦略プランニング ・メールマーケティングの推進および改善 ・テックタッチ施策の実行および改善 ・ユーザーデータとCRMを活用した施策の企画 ・エクスパンション/クロスセル施策のセールス連携 |
労働条件 |
【働き方・福利厚生(制度)】 ■働き方 kubellでは、テレワークと出社のハイブリッドな働き方を推進しています。 オフィスは「組織と個」「個と個」をつなぐ機能をもち、コミュニケーションやコラボレーションすることで創造的にシゴトをすすめる場と位置付けています。 ■勤務体制 フレックスタイム制(メインタイム:10:00〜16:00) ■休日休暇 ・土曜、日曜、祝日 ・その他会社が指定する日 ・有給休暇(半日単位で取得可能) ・フレキシブル休暇(1日分・1時間単位) ・リフレッシュ休暇(5日分・1日単位) ・慶弔休暇 ・女性休暇 ・産前産後休業、育児休業 ・子の看護休暇 ・介護休暇、介護休業 ■福利厚生パッケージ「BENTO」 「BENTO」は、ミッション「働くをもっと楽しく、創造的に」の”もっと(motto)”と、 福利厚生を表す”benefit”から作られた、福利厚生のパッケージです。 ■リモートワーク環境貸与制度 生産性の高いリモートワーク環境の構築を支援する制度(会社から付与されるポイントを利用して、必要な備品のレンタルが可能) ■サテライトオフィス利用 育児や介護、近隣工事による騒音など、自宅での就労が一時的に難しい場合や外出先での隙間時間などに、サテライトオフィスが利用できる制度(利用上限あり) ■ピアボーナス制度 従業員同士がお互いに仕事の成果や貢献に対して賞賛し、認め合い、本人にフィードバックする制度 ■「学び、変わる」支援制度 書籍や記事からのインプットを補助する制度。購入金額の50%(上限1万円)を会社から支給します。 ■スキル取得支援制度 資格取得・セミナー参加によるインプット取得を補助する制度。セミナー参加費の補助や、資格取得に対する報奨金を支給します。 ■その他 ・ベビーシッター利用補助 ・病児保育費の補助 ・子育て支援サービスの利用補助 ・外部カウンセリング・コーチング支援 ・おむすび(採用紹介制度) ・表彰制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・BtoBマーケティング関連業務の企画、実行経験・プロジェクトマネジメント経験 ・CRM活用やハウスリストへのテックタッチ施策経験 【歓迎(WANT)】 ・MAやCRMツールの利用したコミュケーション設計と業務・大規模なハウスリストに対するメールマーケティング業務 ・高度なナーチャリングプロセスを設計および実行した経験 ・BI等を用いたデータ抽出やダッシュボード設計業務 ・BtoB SaaS企業でのマーケティングやセールス経験 【求める人物像】 ・当社の理念やビジョンに共感していただける方 ・当事者意識を持ち自ら新しい方針を提示できる方 ・個ではなくチームとして成果を出していける方 ・事業や会社、チームの変化に柔軟に対応していける方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 年間休日120日以上 上場企業 2年連続売り上げ10%以上UP 女性管理職実績あり シェアトップクラス Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/12 |
求人番号 | 4022004 |
採用企業情報
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