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九州大学発ディープテックスタートアップ【有機レーザー・デバイス研究開発／半導体リードエンジニア募集】最先端の有機EL技術で未来を創る！
年収：800万 ～ 1000万
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株式会社KOALA Tech
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- 資本金100百万円
- 会社規模1-30人
- 半導体
- その他
| 部署・役職名 | 九州大学発ディープテックスタートアップ【有機レーザー・デバイス研究開発／半導体リードエンジニア募集】最先端の有機EL技術で未来を創る！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
KOALA Techでは、レーザーや有機エレクトロニクスに関する高度な知見を駆使し、国際色豊かなメンバーとともに社会にインパクトを与える新技術の開発に挑戦できる環境が整っています。OLED分野の第一人者である九州大学の安達千波矢教授がセンター長を務める九州大学最先端有機光エレクトロニクスセンター（OPERA）の研究インフラも利用でき、最先端の研究に触れながらスキルを磨くことが可能です。 私たちと一緒に、従来の技術では成しえなかった新市場を切り拓き、有機半導体を基盤とした次世代レーザーデバイスの開発を進めませんか？有機半導体レーザー技術の社会実装に向けて、あなたの情熱とスキルをぜひお貸しください。 これまで三井化学株式会社やソニーグループ株式会社との共同研究開発の実績がありますが、将来的にはグローバル企業との協力やパートナーシップを視野に入れています。我々の技術は、これからXRデバイスやウェアラブルヘルスケアデバイスが小型化・軽量化し、普及が進んでいく上で、重要なプラットフォーム技術となることが期待されます。人々の生活を革新し、世界を変える可能性を秘めた夢のある製品開発に携わる機会が待っています。 【業務内容】 近々RGB（緑・赤・赤）のデバイス基本設計を終え、開発を加速させるため、ディスプレイや半導体関連メーカーとのアライアンス体制を構築していく計画です。ディスプレイソリューションとしてのPOCを進めるための開発計画の立案・実行、アライアンス先企業との交渉と体制構築をリードする重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・研究フェーズから開発フェーズへの移行サポート： 開発フェーズへのスムーズな移行を実現し、事業化に向けた重要な基盤を整えます。 ・戦略的なロードマップ策定と実行： マネジメントチームとともに、開発から事業化までのロードマップ策定とその実行に積極的に参画し、チームをリードします。 ・POC推進のための駆動回路開発と戦略立案： ディスプレイソリューションとしてのPOC推進に必要なバックプレーン（駆動回路）側の開発戦略を立案・実行します。 ・アライアンス企業とのリレーションシップ管理 アライアンス先企業との関係構築や交渉を通じ、効果的な協力体制を確立します。 このポジションは、最先端のディスプレイ技術と半導体エンジニアリングを融合し、新しい価値を提供するチャンスです。事業化に向けたロードマップを構築し、アライアンスを通じた技術開発を推進したいエンジニアの方には最適な環境です。 【直近の取り組み】 有機ＥＬの世界的権威でありＴＡＤＦ（熱活性化遅延化蛍光）などの画期的業績で知られる九州大学・安達千波矢教授発の技術です。安達教授を中心としたチームが2019年に発表した学術実証の成果を礎として、2023年には青色デバイスの基本技術（直進性と単色性を同時に実現するデバイス設計）を確立し、現在は緑色と赤色デバイスの開発が急ピッチで進んでいます。当技術を次世代マイクロディスプレイに適用し、光学システムを大きく向上させることで、AR/VR分野での貢献を狙っています。これまで発光素子の基本設計に注力してきており、ディスプレイソリューションへの昇華していくために、経験と知識に裏打ちされたビジョンを持つ開発リーダーを必要としています。 【提供先】 OLEDメーカー：OLEDディスプレイの性能を飛躍的に向上させ、新たな市場ニーズに応えたい企業 材料サプライヤー：OLEDメーカー向けに有機材料を提供している企業 半導体関連企業：マイクロOLED用シリコン基板の回路設計・製造に関わる企業 【提供方法】 戦略的な知的財産ポートフォリオの構築：OSLD技術に関する特許を体系的に整備 アライアンスパートナーとの共同研究：性能見積もり、試作・検証、技術供与を通じた技術支援 ライセンス供与：OSLD技術の実用化を支援するライセンス契約の提供 【中長期課題】 このポジションの中長期的な課題は、「有機レーザーの事業化」という壮大な挑戦です。私たちは有機レーザーを社会に普及させるため、製品化に向けた技術の実用化と最適化に取り組んでいます。あなたの知識とスキルが、新しい価値を生み出し、有機レーザーの未来を切り拓く原動力となります。世界初のデバイスを世の中に届ける一員として、共にこの挑戦を成功に導いていきましょう！ |
| 労働条件 |
年収：750万円〜1,050万円 年収備考：年収には⽉20時間分の固定残業代を含む 契約期間：期間の定めなし 試⽤期間：あり（6カ⽉）※条件変更無し 就業時間：8:30〜17:30（休憩1時間） 休⽇：⼟⽇、祝⽇、年末年始5日 残業：あり（平均⽉20時間 / ⽉20時間を超える残業代は追加で⽀給） 社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 受動喫煙防⽌措置：屋内原則禁煙（喫煙専⽤スペース設置) ストックオプション制度有り 副業可 【所属部署】 エンジニアチーム4名（日本人、フランス人、イラン人、インド人が在籍する国際色豊かなチームです！） 全社員の約28％が外国籍、また女性比率は42％（2024年10月現在、役員含む）と、多様性を重視した組織作りをしています。さらに、博士号取得者や大手企業出身者など、各分野で活躍してきた優秀な人材が多数在籍しており、刺激的な環境で成長できることが魅力です。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◆下記のご経験をお持ちの方①ディスプレイ駆動回路設計、ＣＭＯＳ回路設計、半導体回路設計のいずれかで５年以上研究・開発実務を経験し、新製品・新技術の上市にキーメンバーとして携わった実績を持つこと ②他企業や大学との共同研究開発にキーメンバーとして携わった実績を持つこと 【歓迎（WANT）】 ・他企業や大学との共同研究開発にキーメンバーとして携わった実績・チームやプロジェクトをリードして成果を挙げた実績 ・英語でのコミュニケーションに抵抗のない方。（翻訳ツールや辞書を使って、エンジニアチームメンバーとの意思疎通ができればOK ・国籍や世代の異なる相手とスムーズにコミュニケーションを出来る対人スキル 選考プロセス：書類選考→面接2回（初回Web面接・2回目F2F面接）内定後オファー面談※適性検査あり |
| アピールポイント | 創立5年以内 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 新規事業 海外事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/19 |
| 求人番号 | 4023637 |
採用企業情報
- 株式会社KOALA Tech
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- 資本金100百万円
- 会社規模1-30人
- 半導体
- その他
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会社概要
【代表者】ファティマ ベンシュイク
【資本金】1億円
【本社所在地】福岡県福岡市西区九大新町4-1
【事業内容】有機半導体レーザーダイオードの事業化（研究開発・製造・販売・ライセンス）
（株）KOALA Techは、九州大学 最先端有機光エレクトロニクス研究センターで世界に先駆けて実現された有機半導体レーザーダイオード（OSLD）の実用化を目指して設立された九大発ベンチャーである。
OSLDをレーザー光源として実用化し、近年高精細・フレキシブルディスプレイとして注目される有機EL素子（OLED）をはじめ、有機電子デバイスプラットフォームに高い互換性をもつレーザー光源を実現いたします。これによって、スマートフォンメーカー、ウエアラブル機器メーカー、電機メーカーなどのユーザーへ新しいソリューションを提供していく。
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