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部署・役職名 | エンタープライズ・レジリエンスコンサルタント【TRC-CRR】 |
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仕事内容 |
【担当業務】 国家・地域間の紛争や経済的衝突、政権交代、新型コロナウイルス感染症拡大、生成AIをはじめとした様々なイノベーション発生など、日本企業にとっての外部環境は、歴史上類を見ないスピードで目まぐるしく変化しています。 外部環境の変化が起こる中、アジリティ&レジリエンスの重要性はますます高まり、ESG関連リスク(気候変動リスクや人権リスク)などをはじめとした戦略リスクと財務リスクや品質リスクなどをはじめとした事業運営リスクを管理し、戦略立案に繋げることが求められています。 エンタープライズレジリエンスコンサルタントは、リスク・機会を管理することで持続的な企業活動を実現するだけでなく、リスク・機会をもとにした戦略策定を行うことで、企業の成長をサポートしていきます。 【担当業界】 業界は問いません。 幅広い業界、かつ国内・グローバルを問わず、企業全般に対してコンサルティングサービスを提供します。 【具体的なプロジェクト】 ・戦略的ERM構築支援 - リスク管理態勢の策定 - 戦略・事業運営リスクの洗い出し・評価 - 経営管理サイクルへのリスク管理の組み込み・グローバル体制整備 ・エマージングリスク、戦略リスクの洗い出し ・リスクシナリオ分析によるリスク情報の高度化 ・ESGリスクの初期分析・対応策(特定国・地域における規制対応含む)の策定 ・ESGリスク管理のオペレーティングモデル構築 - サステナブルサプライチェーンに関する全社戦略・方針の立案 - ガバナンス:本社におけるコーポレート部門の役割・責任、本社と事業会社間の役割分担 - プロセス:ESGリスクの分析(特定・評価)、対応策の立案、KPI/KRI設定、モニタリング等の一連の仕組み - データ:分析に必要なデータ要件定義 - システム:プロセスの効率化を実現するシステム導入検討 ・オペレーティングモデルの高度化 - 様々なESGリスク情報を捕捉・収集・蓄積し、かつ分析するための統合的なプラットフォーム検討 他多数 【部門からのメッセージ】 日本企業に影響を与える外部環境は過去にないスピードで変化しております。このような環境の中で企業が継続的な活動を行うため、アジリティ&レジリエンスの必要性が高まってきております。 リスク・機会をもとにした戦略策定を行い、企業が成長できる仕組みを一緒に作っていきましょう。 |
労働条件 |
<勤務時間> ・標準労働時間:1日7時間 ・フレックスタイム:あり (コアタイムなし7:00~22:00の間に就業) ・リモートワーク:あり <勤務地> 東京都千代田区大手町 <待遇/福利厚生> ・業績賞与:年1回 (業績・貢献度に応じて支給) ・昇給年1回 ・通勤手当 ・残業手当 ・確定拠出年金制度 ・慶弔見舞金 ・団体生命保険 ・資格取得支援制度 ・契約施設・ホテル・ スポーツクラブ等割引利用 ・各種クラブ活動 ・カウンセリング制度 ・副業OK(手続き、申請は必要) <休日/休暇> ・完全週休二日(土日)、祝祭日 ・年末年始(12月29日~1月3日) ・統合記念日 ・年次有給休暇 ・傷病休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・試験休暇 ・公傷休暇 ・出産・育児・介護・看護休暇等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【求められる経験・スキル】・戦略的ERMをはじめとしたリスク関連業務の実務経験 ・ESG課題への取り組み、サプライチェーン見直しに関する実務経験 <得意領域(例)> ・戦略的ERM ・グローバル・グループガバナンス ・経営管理 ・グループ会社管理 ・プロジェクトマネジメント ・エマージングリスク、戦略リスクの洗い出し ・リスクシナリオ分析 ・ESGに関する戦略策定 ・サプライチェーンの見直し 【歓迎(WANT)】 【以下の経験があれば尚良い】・英語や中国語等でのプロジェクト経験 ■選考プロセス: 書類選考+適性検査 ⇒面接(3回程度)⇒ リファレンスチェック ⇒ オファー面談(条件面談)⇒ 内定 ■選考期間: 1ヶ月半~2ヶ月程度 <補足> ご経験(大手コンサル出身等)によっては、適性検査が免除となる場合もあります。 ◆応募歴があっても、他部署 であれば再応募が可能です。 ※直近2年以内に中途採用選考 にご受検頂いた方は対象から 除かせていただきます。 ※同社併願は受付けかねますので、 同時に複数のポジションに ご登録いただくのはお控えください。 ◎ケース面接等選考対策致します。 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/12 |
求人番号 | 4024689 |
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