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部署・役職名 | 【東証グロース上場|事務長補佐】「24時間365日、自宅で安心して療養できる社会インフラを創る。」HealthTECHベンチャー |
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仕事内容 |
【業務概要】 今回は、当社の関連する在宅医療や訪問診療に特化したクリニックへのコンサルティング業務の一環として、福岡県福岡市東区のクリニックにて事務長補佐業務を行っていただく方を募集しています。 【業務詳細】 ■事務職 ・電子カルテ入力代行 ・医師の診療補助(事務) ・患者、他医療機関・事業所等との連絡調整 ・医療文書作成 ・運転業務 ・請求業務 ・その他クリニック内業務全般 等 ■事務長補佐業務 ・医療書類の草案作成 ・新規患者との契約業務 ・人事労務の管理 ・新人教育 等 ※業務上必要な知識は入社後に取得可能です。 (業務内容の変更の範囲) 会社の定める業務 【当ポジションの社会的意義】 現在、日本政府は住み慣れた家庭や地域で療養する在宅医療を推進していますが、政府主体では超高齢化社会への変化に追いつくには困難です。 そこで、当社のような民間企業の活躍が、今後の高齢化社会への対応策として重要となります。 【当社について】 「24時間365日、自宅で安心して療養できる社会インフラを創る。」をビジョンに福岡を中心に、佐賀、東京、千葉、神奈川で40店舗の調剤薬局と4施設の居宅介護支援事業所、2023年よりICTを活用した「利用者のQOL向上」×「持続可能なケアシステムの構築」を体現する高齢者施設の自社運営を展開しています。 また、「社会インフラ」を目指し、2021年12月に東証マザーズ市場(現:グロース市場)に上場しています。 |
労働条件 |
■勤務地 医療法人すずらん会 たろうクリニック 福岡市東区名島1丁目1番31号 ※上記クリニックに赴き、コンサルティング業務の一環として業務アドバイス及び実務を行っていただきます。 ※勤務地の変更の範囲 会社の定める勤務地 ■雇用形態 正社員(試用期間:3ヶ月) ■勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) ■給与・昇給 昇給:年1回(4月) 賞与:年1回(決算賞与※業績により変動) ■休日・休暇 完全週休2日制(土日祝) 年間休日124日 年間有給休暇(10~40日)、夏季休暇、冬期休暇、バースデー休暇 等 ■各種福利厚生 昇給年1回/賞与年1回 退職金あり(勤続3年以上、確定拠出年金) 社会保険完備 GLTD保険/ベネフィット・ワン(入社3ヶ月後加入) 保育支援手当(幼児教育無償化対象外の未就学児) 産前産後・育児・介護休暇等各種休暇あり 育休後復帰手当/産前産後・育児・介護休暇等各種休暇あり 勤務形態変更希望制度 ■諸手当 資格手当、皆勤手当、業務手当、通勤手当(上限50,000円) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・第一種運転免許普通自動車・医療事務経験(レセプト業務) 【歓迎(WANT)】 ・病院事務の経験・事務長補佐の経験 【求める人物像】 ・新たな社会インフラ構築という当社ビジョンに共感いただける方 ・当事者意識を強く持ち、目標から逆算し自律して計画、行動できる方 ※人柄重視の採用です マネジメント経験を積みたい、業務改善(システム化・マニュアル化)をして縁の下から医療を支えたいという意欲を重視します。 |
アピールポイント | ベンチャー企業 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/13 |
求人番号 | 4025372 |
採用企業情報
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