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【東京/イネーブルメント/MGR候補】成長率230%コンサルティングファーム

年収:800万 ~ 1300万

採用企業案件

採用企業

株式会社Grand Central

  • 愛知県

    • 会社規模101-500人
  • コンサルティング
  • その他
部署・役職名 【東京/イネーブルメント/MGR候補】成長率230%コンサルティングファーム
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
2021年創業、1期目に年商2億、2期目年商6.1億、3期目年商13.7億円という超急成長コンサルティング企業。
各業界のトップセールスやスペシャリストを結集させ、”セールスの常識に、革命を”というミッションのもと、「セールスコンサルティング」という新事業領域を確立し、先駆者として新時代のセールスの在り方を証明しております。
今後さらなる事業拡大や新オフィスへの移転を見据え、新たなメンバーを募集しております。

【仕事内容】
セールスイネーブルメントは、クライアントの営業組織課題に対するソリューションでございます。
営業を通じて、『ヒトの可能性』を最大限まで引き上げ、組織の課題解決を行います。
営業手法の高度化や属人化が進み、『営業の在り方』が叫ばれる今、現在の『営業の在り方』はBestなのか、よりBetterな方法はないのか、共に目指すべき指針と手法を策定いたします。
人材の育成や、営業の型化をはじめとした”伴走型のコンサルティング”で、より強固で魅力的な組織づくりのご支援をいたします。

<ご支援実績>
トヨタ自動車/東京海上日動をはじめ、日本を代表するナショナルクライアントからMoneyForwardのようなメガベンチャー、そのほかスタートアップ企業や中小企業まで、業界や規模問わず、幅広い領域のクライアントのご支援をさせていただいております。

<今後のビジョン>
新規事業部として2期目に突入し、新たなメンバーを迎えて、組織拡大にさらなるブーストをかけてまいります。
今後、より強固なチーム体制によって、GrandCentralとしてより多くのクライアントに成功の灯をもたらします。
欧米ではスタンダードとなっている「セールスイネーブルメント」ですが、国内では属人化した営業手法や感覚的な営業も多く、世界に遅れをとっている領域となっております。
今後、GrandCentralのSE(セールスイネーブルメント領域事業)が企業の営業力強化を体系的に構造化し、国内の営業組織を強化する動きを、その最前線でリードしてまいります。
労働条件 【雇用形態】
正社員(試用期間6ヶ月/期間中の条件に変更なし)

【勤務地】
東京本社:東京都港区(最寄駅:三田駅)

【勤務時間】
8:30~17:30(実働8時間、休憩60分)

【給与】
経験・能力などを考慮して決定します。
※基本給に加えて、成果次第で高い報酬を得られる給与制度です。

【年収モデル】
中途入社2年目/29歳 880万円
中途入社3年目/32歳 1100万円

【昇給/賞与】
昇給:年2回
賞与:年2回

【年間休日】
131日

【休日・休暇】
完全週休2日制(土・日)
祝日休み
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇(10日~20日)
産前・産後休暇
★7日前後の大型連休あり

【待遇・福利厚生】
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
育休産休制度
健康診断、人間ドック、予防接種費用負担
資格取得支援制度
書籍購入制度
リファラル採用御礼金制度
応募資格

【必須(MUST)】

・大卒以上
・ソリューション営業経験

【歓迎(WANT)】

・コンサルティング企業出身の方
・マーケティング経験のある方
・上場企業や連結子会社での業務経験のある方

アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/11/12
求人番号 4026671

採用企業情報

株式会社Grand Central
  • 株式会社Grand Central
  • 愛知県

    • 会社規模101-500人
  • コンサルティング
  • その他
  • 会社概要

    【設立年】2021年
    【代表者】代表取締役CEO 北口拓実
    【従業員数】280名(業務委託契約者含む)
    【東京本社】東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー15F
    【名古屋本社】愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー21F
    【大阪オフィス】大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-10 ヴィアノード新大阪6F

    【会社紹介】
    当社は、創業3期目にしてグループで国内4拠点、200名以上のセールスエキスパートが集い、年間クライアント数200社以上と急成長中のコンサルティングカンパニーでございます。
    "セールスの常識に、革命を"というミッションのもと、「セールスコンサルティング」というニューノーマルを確立し、先駆者として新時代のセールスの在り方を証明しております。
    今後は3年以内の上場を視野に、社として品質至上主義を掲げ、1社でも多くの営業課題に向き合い、日本経済の発展に貢献して参ります。

    【事業内容】
    ■セールスディベロップメント事業
    セールスディベロップメントは営業代行とは一線を画す、戦略的セールスアウトソーシングです。
    労働人口の減少が課題となっている日本国内で、最も不足していると言われている職種が営業職と言われており、それに伴い営業人員や営業ノウハウを外部に求める企業様が急激に増加をしています。
    そんな企業様に営業のプロフェッショナルとして、高品質な営業活動と体系的な営業戦略、経験と知識にもとづくノウハウを提供し、企業様の業績向上に向けてダイレクトにアプローチいたします。

    ■セールスDX事業
    セールスDX事業は再現性のある強固な営業組織を構築する上で、セールスコンサルティングでの知見や営業管理におけるノウハウをもとに、『営業のための』CRM/SFAの導入・活用支援を行います。
    労働人口の減少に伴い、限られたリソースで生産性の高い営業成果を上げなくてはいけない今、営業組織の改革「DX」を伴走型でサポートします。
    またSalesforceやHubspotなどの公式パートナーとして信頼と実績のある実装支援と、定着や活用を促進する営業戦略やコンサルティングまで包括的にご支援致します。

    ■セールスイネーブルメント事業
    セールスイネーブルメントは営業を通じて、『ヒトの可能性』を無限にし、組織の課題解決を行います。
    営業手法の高度化や俗人化が進み、『営業の在り方』が叫ばれる今、現在の『営業の在り方』はbestなのか、よりbetterな方法はないのか、共に目指すべき指針と手法を策定いたします。
    人材の育成や、営業の型化をはじめとして、伴走型のコンサルティングで、より強固で魅力的な組織づくりのお手伝いをいたします。

    【代表者プロフィール】
    北口 拓実 
    1995年生まれ。大阪府出身。
    立命館大学を卒業後、新卒で株式会社キーエンスに入社。
    法人向けコンサルティングセールスに従事し、史上最年少売上レコードを更新。
    全社ランキング1位を含め、社内表彰を多数経験。
    2021年に株式会社Grand Centralを創業し、代表取締役CEOに就任。

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