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部署・役職名 | 【東京:日本橋】グローバルコンプライアンス/マネージャー採用 |
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仕事内容 |
当社のグローバル・コンプライアンス部として、コンプライアンス体制の整備・運用・強化のため、に下記業務に携わっていただきます。なお、経験やスキルに応じて初めに担当いただく業務は検討させていただきます。 1. 各種コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底 2. 海外地域コンプライアンス部門との連携を通じたグローバル体制の整備 3. コンプライアンスプログラムの制定・導入・運用・改善 4. 国内外グループ会社に対するコンプライアンス活動(指導・支援・監督・監査) 5. コンプライアンス規程類の策定・改定 6. 企業犯罪の未然防止策・再発防止策の立案・導入 7. コンプライアンス違反事例が発生した場合の国際的紛争解決処理 8. コンプライアンス教育体系の確立および研修実施 9. 上記の実現にむけた経営層への助言・提言 など |
労働条件 | 屋内禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■必須条件1. 法務部門もしくはコンプライアンス部門での経験 2. 英語力:ビジネスレベル以上の英語力(TOIEC 730点レベル、ただしチャレンジ精神のある方、点数以下でも可) |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/12 |
求人番号 | 4026708 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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