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| 部署・役職名 | HRBP シニアマネージャー【売上高1兆4000億円の総合化学メーカー】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
配属予定の基礎化学品事業に関するHRBP業務の責任者として、 経営と人の視点でリードいただきます。 ＞ビジネスマネジメント ・担当CXO／BUの事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査 ・全社的な人事プログラムの展開と浸透 ＞ピープルマネジメント ・業務環境の整理整頓：業務の集約化・標準化・効率化 ・自身の業務の後継者発見・育成および次世代メンバーの積極的登用／活用 上記について、バリューを基にし仕組みを構築することを推進いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・Value浸透、タレントマネジメント、要員管理等、 採用・定着・評価に関わる諸施策の実行を通じて 担当事業にHRBP体制を根付かせること。 ・上記目的達成のため、HRBP部内、COE等のCHRO内、 及びスタッフ部門との協力体制を構築、維持すること。 ・川崎事業所、及び関係会社（RGP、RUC）のHR担当者の指導・育成 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人事経験10年以上・ハンズオンで業務推進力 ・3名以上のピープルマネジメント経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/11/12 |
| 求人番号 | 4026780 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- IT・インターネット メーカー エネルギー
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- 業界横断で【人事職】に特化しミドルレイヤーのご支援を中心に担当。 企業との連携を密に取るスタイルで、有益な情報をご提供し、 ご入社に至るまで丁寧にサポートさせていただきます。 【決定実績】 日系大手通信企業／日系大手電機メーカー／日系大手自動車メーカー 等
- (2024/10/07)
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