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部署・役職名 | 【東証グロース上場|コミュニケーションデザイナー】toC向けの自社プロダクト開発!Edtech領域で教育業界に変革を! |
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仕事内容 |
【当社について】 「世界で自由に活躍できる人を増やす」をミッションにプログリットは英語コーチングサービス『PROGRIT』を主軸に事業を伸ばし、創業7年で累計受講者数1万8000名を突破、社員数200名、2022年9月にグロース市場に上場を果たしました。 "短期集中型” で実践的な英語力を身に付けられる英語コーチングサービス『プログリット』に加え、シャドーイングに完全特化した英語学習アプリ『シャドテン』・スピーキングの「正解」が身に付く『スピフル』、AI英会話サービス『ディアトーク』などのサブスクリプション型のサービスを展開しています。 「人」を介すパーソナルコーチングを通して蓄積されてきた、効率的で結果の出る英語学習の知見やデータを活かし、今後は「人」×「テクノロジー」の形でより多くのユーザの幅広い課題を解決できるような英語学習プロダクトの開発に注力したいと考えています。 その先駆けとして現在シャドーイング添削サービスの「シャドテン」を開発しており、シャドテンは前年度比で約190%成長を実現しております。 【当社の思い】 英語を学ぶ方法はここ10年間で一気に増え、サービスのレベルも向上しているにも関わらず、日本人の英語力は全く上がりません。日本人の多くが、優秀であっても英語が話せず、グローバルで力を発揮することができていません。当社が提供するサービスでは、ビジネス英語を科学し、世界で通用する英語力を身に付けることを目指しています。また、コーチングを通して英語を学ぶ中で自分自身を見つめ直し、グローバル人材として世界で活躍できるよう、共に道筋を考え、多くのビジネスリーダーがグローバルリーダーとなり、世界で活躍できる人材になれるようサポートし続けます。 【募集背景】 事業拡大やプロダクト数の増加にともなってお客様とのタッチポイントが増える中で、マーケティングやブランディングに関わる施策の推進を加速させたい。 【期待する役割】 プログリットが提供する各プロダクト(シャドテン、スピフル、ディアトーク)のマーケティング施策にともなうクリエイティブ制作をお任せします。 【業務内容】 各プロダクトにおいて ⚫︎ PdMとマーケティング施策の検討 / 効果検証 ⚫︎ マーケティング、プロモーション施策に関わるWebを中心とした全制作物のデザイン これらに加えて、プログリット全体のブランディングに関わる広告等のデザインも担当いただきます。 |
労働条件 |
■就業時間:所定労働時間8時間(休憩60分) ※フレックスタイム制あり(コアタイム:12:00~15:00) ※週4リモート勤務可 ■雇用形態:正社員(試用期間3ヶ月) ■休日休暇:年間120日〈土日祝日/有給休暇年10日〜/GW/夏季/年末年始/慶弔/介護休暇〉 ■諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制※30h/超過分は別途支給) ■社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■その他制度 ・産休育休制度 ・子育て支援金(出産時10万円) ・認可外保育補助(5000円/月) ・シッター補助(1000円/1H) ・時短勤務制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・WEBマーケティング / プロモーション施策に関するクリエイティブ制作 3年以上・Webページの企画 / ワイヤーフレーム作成 / デザイン ・マス広告や紙媒体のクリエイティブ制作 ・マーケティング / グロースハックに関する知識 ・ブランディングに関する知識 ※英語力不問 ※ポートフォリオの提出は必須でお願いいたします 【歓迎(WANT)】 ・SNSを活用したマーケティング施策に関する経験・インナーブランディングに関する経験 ・オフラインイベントの体験設計やノベルティ制作経験 ・クリエイティブディレクションの経験 【求めるマインド】 ・プログリットのミッション・バリューへの理解・共感 ・部署や役割を越えて協力し、新しい価値を生み出そうとする姿勢 ・自発的に取り組む姿勢 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 上場企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/13 |
求人番号 | 4027946 |
採用企業情報
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