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【法務責任者候補】元マネーフォワード法務1部部長とともにIPO準備～上場後の成長を牽引する方を募集！
採用企業案件
スマートキャンプ株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【法務責任者候補】元マネーフォワード法務1部部長とともにIPO準備～上場後の成長を牽引する方を募集！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
法務部門の責任者候補として、経営陣と密に連携しながら下記業務をお任せいたします。 プレイング業務〜組織づくり/マネジメントなど法務体制構築の役割も期待しております。 グループ会社の法務担当者から業務を引き継ぎ、現在の法務責任者と内製化を進めていただきます。上記の内製化が完了した段階で、法務責任者としてのポジションをお任せいたします。 【お任せしたい仕事内容】 ●ビジネス法務実務全般 - 契約書・利用規約・約款等の作成やレビュー - 新規事業・新規ビジネススキームのための法的調査、助言、関連書類の作成 - 各種法務に関する相談や質問への対応 - 法令改正対応その他法務・コンプライアンス業務 - 関係する部門と連携した法的な要件や手続きの遂行（外部の法律事務所との協力を含む。） - 法務部門のチーム組成 ●IPOに向けた法務コンプライアンス関連業務全般： - コーポレート・ガバナンス及び内部管理体制の整備、運用 - 証券会社・東証の審査手続き対応 - 上場に関連する法的リスクの特定、予防策の立案など、リスク管理を担当 ●コーポレート法務実務全般 - 株式発行等のコーポレートアクションに関する法的調査、助言 - グループ会社設立や組織再編に関する助言、関連書類の作成 - 上記に際して必要となる会社法や金融商品取引法等に基づく法定手続の履践 - 取締役会、株主総会の運営等 （将来的に）M&A・資本業務提携における契約交渉、デュー・ディリジェンス |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 月給制 【勤務地】 108-0073 東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル13階 最寄り駅：JR田町駅 徒歩8分・都営三田線 三田駅 徒歩6分 【待遇・制度】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・近隣住宅手当 ・近隣引越祝金 ・健康診断無料 ・インフルエンザ予防接種費用支給 ・ピアボーナス ・育児支援制度 ・書籍購入制度 ・企業型確定拠出年金 ・従業員持株会 ・リモートワーク制度 ・社内表彰制度 ・複業可 【勤務時間】 フレックスタイム制（コアタイム：10時〜16時） ※標準労働時間8時間 ※コロナ禍の現在は出社比率を抑え、リモートワークが中心となっています。 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土日祝日休み） ・年間休日120日以上 ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休（性別関係なく取得可/取得実績あり） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 - 5年以上の企業内のインハウス法務経験に関わった経験- 「法務本部の業務内容（全体）」のうち、「ビジネス法務実務全般」に関する十分な業務経験 - 法務部門のマネージャー、リーダー又はメンターとして、他のメンバーを指導しながら業務を行った経験 【歓迎（WANT）】 - 「法務本部の業務内容（全体）」のうち、「IPOに向けた法務コンプライアンス関連業務全般」又は「コーポレート法務実務全般」いずれかの十分な業務経験（但し、すべての業務である必要はなく、一部でも可）- 弁護士資格、司法書士資格 - 法務部門の立ち上げの経験 ●求める人物像 - 変化の激しい環境や整備不十分な環境を「挑戦できる／改善の余地がある」とポジティブに捉えられる人 - 社内外の関係者と意見の相違があったとしても、建設的に議論して、解決を見出せる人 - 自らのスキルや経験を他のメンバーに積極的に開示し、伝授していくことに意欲がある人 - ビジョン・ミッションに共感し、事業成長に貢献するマインドを持つ |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/19 |
| 求人番号 | 4028895 |
採用企業情報
- スマートキャンプ株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
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会社概要
【MISSION】
「テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる」
私たちは社会の非効率を無くし、労働生産性を飛躍させていくことが、すべての人にとって最も重要な課題であり、未来をより明るくしていくために必要なことだと考えています。
そんな社会を実現するためのカギを握るのが、テクノロジーの活用です。
テクノロジーは、様々な人や企業の成長の原動力に、また活動のインフラになるものであり、時間に、場所に、人数規模に縛られず、小さな力でも大きな価値と成果を生み出すことができるものです。
私たちはすべての人や企業にテクノロジーを届け、活用を促し、非効率を無くします。そして労働生産性を飛躍させ、より価値を感じることに時間を使える社会を実現していきます。
【スローガン】
「 for SaaS 」
今後、労働人口減少が見込まれている日本では特に、従来の働き方にとらわれない生産性の高い働き方が必要になって来ます。その鍵が、SaaSの普及だとスマートキャンプは考えています。
SaaS企業の支援を通じて社会の非効率を減らし、それぞれが価値を感じることに時間を使える社会を実現したい。そのために、SaaS企業のマーケティング、セールス課題に向き合い、サポートし続けて来たスマートキャンプだからこそできる価値提供とは何かを追求し、体現することを目指してスローガンに「 for SaaS 」を掲げています。
【事業内容】
■マーケティング支援事業
SaaS比較サイト『BOXIL SaaS』
SaaSオンライン展示会『BOXIL EXPO』
SaaS企業特化型広告エージェンシー『ADXL』
■インサイドセールス支援事業
インサイドセールスアウトソーシング『BALES』
セールスエンゲージメントツール『BALES CLOUD』
【グループ会社】
株式会社マネーフォワード（2019年11月にグループジョイン）
株式会社ビズヒント（2023年12月にグループジョイン）
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