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法務グループのマネージャー候補/フルフレックス勤務/在宅可能
年収：応相談
採用企業案件
ブライザ株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
| 部署・役職名 | 法務グループのマネージャー候補/フルフレックス勤務/在宅可能 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 当社は事業成長に伴い、コンプライアンスを重視した健全な経営体制の構築が急務となっています。 特に近年における法規制の強化や社会的な要請の高まりを受け、内部統制・リスク管理体制の強化・整備は喫緊の課題です。 これらの背景から、法務部門において、契約書の審査・作成・レビュー・交渉、社内規定の整備、コンプライアンス体制の構築、法改正への対応など、幅広い業務を担い、将来的には法務グループの中核を担う人材を募集いたします。 経験を活かして、親会社や社内の様々な部門と連携しながら業務を推進し、当社の成長に貢献してくれる方を求めています。 【役割と期待内容】 親会社や社内の様々な部門と連携し、契約書審査・作成・レビュー・交渉、社内規定の審査・作成、コンプライアンス体制整備、法改正の情報収集及び対策等の立案/実行、社内監査、法務デューデリジェンス等、幅広い業務をお任せします。 内部統制・リスク管理強化/整備を推進し、法務のプロフェッショナルとして、コンプライアンス意識の向上、法改正への迅速かつ的確な対応など、会社全体に貢献いただきます。 将来的には、法務グループのマネージャーとして、チームを牽引し、法務部門の中核を担う人材へと成長していくことを期待しています。 ・契約書の審査・作成・レビュー・交渉 ・社内規定の審査・作成・運用 ・コンプライアンス体制の整備・強化 ・法改正の情報収集・分析・社内への周知 ・リスクマネジメントに関する業務 ・社内監査、デューデリジェンスの実施 ・法務相談対応 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 契約期間：正社員 無期雇用 【勤務地】 2310012 神奈川県横浜市中区相生町6-104 横浜相生町ビル8階 桜木町駅より徒歩10分 馬車道駅より徒歩4分 【勤務時間】 就業時間8時間（休憩60分）フレックスタイム制（コアタイム無） 残業：固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30時間/月 【休日休暇】 年間休日：120日 完全週休二日制：土曜 日曜 祝日 夏期9日 年末年始10日 有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 【福利厚生】 結婚祝：祝金＋特別休暇5日 出産祝：祝金＋特別休暇2日 ベネフィットステーションの利用 昇給：年一回（7月） 賞与：年2回（7月、12月） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・企業法務の実務経験（目安5年）【歓迎（WANT）】 ・企業法務に関する実務経験（目安5年）・内部監査やリスク管理に関する知識・経験 ・法務デューデリジェンスの実務経験 【求める人材像】 企業法務に関し、高い責任感と倫理観を持ち、積極的に業務に取り組める方を求めています。 関係部署と円滑なコミュニケーションを図りながら、チームワークを重視して業務を進められる方を歓迎します。 また、法律やコンプライアンスへの関心が高く、常に最新の知識を習得しようと努める、学習意欲の高い方を求めています。 |
| アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/21 |
| 求人番号 | 4030143 |
採用企業情報
- ブライザ株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模非公開
- 人材紹介・人材派遣
- アウトソーシング・コールセンター
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会社概要
【代表者】吉原 敏男
【資本金】5,000万円
【本社所在地】神奈川県横浜市中区相生町6丁目104番地
【その他事業所】宇都宮営業所・横浜営業所・名古屋営業所・大阪営業所・広島営業所・熊本営業所
【事業内容】アウトソーシング事業・労働者派遣事業・有料職業紹介事業
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