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【CRA(臨床開発モニター)/リーダー候補】 東証プライム市場ケアネット社のグループCRO

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

クレイス株式会社

  • 東京都

    • 資本金15百万円
    • 会社規模非公開
  • コンサルティング
  • その他
  • その他
部署・役職名 【CRA(臨床開発モニター)/リーダー候補】 東証プライム市場ケアネット社のグループCRO
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
グループ内に製薬企業を設立しました。今後はグループ内で開発・製造・販売までを担います。
社内イベント有あり、社内の交流も活発なCROです。

▼臨床試験の受託
臨床開発モニター/リーダーとして製薬/医療機器メーカーから受託臨床開発業務をお任せします。オンコロジー案件やグローバル案件もあり、キャリアアップとプライベート充実を両立可能な環境です。
2022年にケアネットグループの傘下に入り、これまで以上に製薬企業や医療機関とのパイプが強くなりました。グループ内での相乗効果を高めることが出来るため、サポート範囲やお客様の満足度を高める状態です。
2023年3月、ケアネットが投資し株式会社LinDo(製薬企業)を設立しました。ドラッグロス解消、大手製薬企業が手を出してこなかった希少疾病等の開発・製造・販売までを手掛けます。その開発部門を当社(クレイス)が担います。ケアネットグループ内に製薬企業ができたことで、当社がますます発展していく土壌が出来上がりました。メガファーマからの受託とグループ内での受託の二本柱で取り組んでまいります。

▼医師主導治験の受託
ケアネットは日本全国22万人の医師と連携をとっており、日本全国の医療機関から医師主導治験の引き合いが多く、当社としても全面的にサポートしております。

▼メーカー派遣
製薬メーカーに派遣となり、メーカーでモニタリング業務を実施します。メーカーの考え方、スキルを習得することができます。また、メーカーによってはメーカー主体の研修にも参加が可能です。CROの受託と異なり、メーカー目線で仕事ができます。CROよりも残業が少ない傾向にあります。
テレワークの導入は、メーカーによって異なりますが、ほとんどのメーカーで導入済みです。

以上が簡単なご説明ですが、ご興味がございましたら、まずはwebにてお互いに質疑応答の場を設けさせていただければと思います。(正式な面接ではございません。相互理解の場とさせていただければと思います)

是非お気軽にご応募ください。

【仕事内容】
製薬・医療機器メーカー等から臨床開発業務をお預かりし、治験施設の医師や治験コーディネーター、医療スタッフの方々と共に治験を実施します。
医療の進歩に貢献できる大変やりがいのある仕事です。

【ポジションの魅力】
・受託型案件をマネジメントできる人材へと成長できる環境を完備しています。
 当社社長も受託案件を担っており、社長のもとで学んで頂くことも可能です。
・手厚い派遣手当(36,000円/月以上)やフレックスタイム制の導入、テレワーク制度があり働きやすい環境が整っています。

【組織構成】
臨床開発推進部:18名(平均年齢39歳 男性: 10名 女性:8名)、グループ全体300名
労働条件 【勤務地】
東京本社:東京都港区
最寄駅:JR山手線田町駅 徒歩6分
喫煙環境:屋内全面禁煙
転勤:無
出張:出張は月に2~3回 (アサインされたプロジェクトによる)
※出張日当: 1,000~2,000円
※日本全国の医療機関。 領域や難易度によって異なります。

【勤務条件】
雇用形態:正社員(期間の定め: 無)
試用期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件 : 変更無)
想定年収:600万円~800万円

【給与】
年俸制
分割回数:12回

【就業時間】
フレックスタイム制
コアタイム : 11:00~ 14:00
所定労働時間:08時間00分
休憩:60分
残業:平均残業時間10時間
残業手当:固定残業代制 超過分別途支給
固定残業代の相当時間:30.0時間/月
通勤手当:会社規定に基づき支給

【休日・休暇】
年間休日127日
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
夏期5日
年末年始7日
有給休暇:入社半年経過時点10日
年末年始休暇: 12/29~1/4
特別休暇(慶弔、育児、介護、看護など)

【社会保険】
健康 厚生年金 雇用 労災

【昇給】
毎年4月に実施(1年間の成果に基づき決定)

【賞与】
会社業績により決算賞与支給の場合あり(2023年現在、6年連続支給実績あり)

【福利厚生】
テレワーク手当:15,000円 (フルタイム在宅時※会社へ出勤した際は、1日単位で経費精算)
派遣手当:月額36,000円から80,000円 ※派遣先単価により変動有
CRA手当:月額20,000円~30,000円※受託開始から終了まで
在宅勤務(全従業員利用可)
時短制度(一部従業員利用可)
服装自由(全従業員利用可)
育児短時間勤務制度(時短制度)
カジュアル勤務(私服)
定期健康診断:インフルエンザ予防接種補助
寮・社宅:無
退職金:無(iDeCo+導入)
※ 育休制度等充実した福利厚生も整っています。
応募資格

【必須(MUST)】

・モニター経験5年以上

【歓迎(WANT)】

・グローバル案件またはオンコロジー案件で臨床開発モニターの経験がある方
・プロジェクト管理の経験がある方

アピールポイント 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/11/14
求人番号 4030606

採用企業情報

クレイス株式会社
  • クレイス株式会社
  • 東京都

    • 資本金15百万円
    • 会社規模非公開
  • コンサルティング
  • その他
  • その他
  • 会社概要

    【設立】2016年7月
    【代表者】川崎 臣人
    【資本金】1,500万円
    【本社所在地】東京都港区芝浦1-15-13

    【事業内容】
    ・医薬品開発支援
    ・医薬品に関する各種コンサルティング
    ・研修、教育支援
    ・医薬品開発業務の内勤実務支援

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