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| 部署・役職名 | 経営企画職（主任～係長）【上場不動産テック企業/平日休み・年休126日/東京】 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
「働きがいのある企業」「生涯給料が高い東京都トップ500社」「若手ホワイト企業」などに選出されるお薦め成長企業です！ 社長直轄部署、参謀として経営者の右腕となり、今後の同社の中長期経営計画立案と運用に深く関わって頂き、経営企画または事業企画全般をご担当頂きます。 【業務詳細】 ■経営戦略に沿った経営計画・事業計画の企画・立案・作成 ■KPI分析 ■開示業務（IR資料作成などIR業務全般） ■管理会計業務 ■PL、BS管理 ■経営会議、取締役会、株主総会の運営・新規事業開発 ■同社の強みの強化／同社の弱点の克服 ■経営に関連する様々な特命事項への対応 あなたのご経験、今後のキャリアプランを考えたうえでお任せしていきたいと思っております。 【多彩な業務で事務職のプロフェッショナルへのキャリアアップも実現可能！】 年2回人事考課があり、新たに挑戦したいことなどをアピールできる機会を設けています。 入社時の配属先でずっと働く、という会社ではないですし、もし「思っていた仕事と違う…」と感じた場合も、再度転職するのではなく、社内異動で自身の思いを実現できます。 可能性を制限せず、大きく飛躍できる環境が整っています！ |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 10：00～19：00（所定労働時間8.0時間）／休憩1時間、時間外勤務有り 【年間休日126日】 完全週休2日制（水曜定休＋シフト ※休日の取得については、現場メンバーとの調整で決定となります） ■GW（3日） ■夏季休暇（7～8日） ■年末年始（6～7日程度） ■有給休暇（入社半年後10日） ■産前産後、育児休暇（取得中数名） 年収例：600万円～1,000万円（30歳～45歳例） 月給例：39万円～65万円 ※上記に限らず、年齢・経験・能力・前職の年収を十分考慮の上、同社規定に基づき決定致します。 ※残業が発生した際は、残業代を別途全額支給します。 【管理職採用の場合】 労働基準法41条により、労働時間・休憩・休日の割増賃金の規定は適用されません。 ※時間外勤務手当は別途時間に応じて支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■資格手当（宅建手当：月20,000円、FP2級：月2,500円 ほか） ■資格取得支援制度（資格合格時は登録費・講習費等全額会社負担） ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■全社員でのバーベキュー、運動会などイベント多数 ■福利厚生倶楽部加入（リロクラブ） ■喫煙専用室設置 |
| 応募資格 |
【必須】 ■上場企業での経営企画業務の3年以上のご経験 ■Excel 上級者 【尚可】 ■不動産業界において企画業務に従事されていた方 ■IR業務のご経験 ＜こんな方に仲間になってほしい！＞ ●事業部門、他の関連職能、社外有識者などを巻き込み、連携しながら業務推進を行うリーダーシップや協調性がある方 ●目標や業務に対し、責任感を持ち、我慢強く真摯に取り組むことができる方 ●業務の多様性に対応できる応用力、柔軟性、忍耐力などがある方 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/11/14 |
| 求人番号 | 4031992 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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