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【金融事業企画リーダー候補】ユーザー6600万人超！成長業界・テックカンパニーでキャリアを
年収：800万 ～ 1400万
採用企業案件
PayPay株式会社
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- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | 【金融事業企画リーダー候補】ユーザー6600万人超！成長業界・テックカンパニーでキャリアを |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【１．当社について】 当社はスマートフォンを利用したキャッシュレス決済システムサービスを提供している国内最大級のFintech企業です。2018年にサービスを開始してからわずか6年でユーザー数6600万人を突破し、加盟店数は1000万箇所を越え、年間決済回数は63.6億回を突破しており、創業当初から圧倒的なスピードで事業を成長させています。 また、構成するメンバーは実に多様で、約50か国以上の国から集まったメンバーで構成されております。「決済サービス」の提供においては、インドの決済サービス事業者と連携し、同社の顧客本位のテクノロジーを活用しています。 ▼私たちが目指していること ～金融のミライ、新しい金融プラットフォームを創る～ 現在は決済が中心ですが、今後は証券、銀行、その他の金融領域などにも本格的にサービス展開・新規サービスの創造を行い、地域としては日本国内は勿論のこと、アジア、そして世界で展開することを目指しています。 “人々がライフステージや、年齢に応じて変化していく「ニーズ」に合った金融サービスとスマートに出会い、一人ひとりの暮らしを豊かにしていくことができる社会” その社会の実現に向けて、私たちは他社が決して真似できない圧倒的なスピードでプロダクト・サービスを磨き続けています。 ▼働き方 ～もっと自由に、もっと豊かに、もっと楽しく、もっと多くの価値を創り出す ～ 当社では、WFA（Work From Anywhere at Anytime）制度という新しい人事制度を採り入れており、個人の意思やライフスタイルに合わせて、働く場所や時間を自由に選択できます。住む場所を問わず、自身の働きたい場所で、国際都市水準の給料・福利厚生を得ながら、世界中の仲間と働くことが可能な環境を用意しているため、世界中からプロフェッショナルな人材が集っています。 【２．業務について】 決済事業、O2O事業と並ぶ柱である金融事業における事業開発・事業企画をお任せしたいと考えております。 PayPayの金融事業をNo.1にし、金融事業を通じてPayPayの収益拡大及び事業成長を担っていただきます。 ・金融事業における戦略及び事業計画の立案 ・戦略や事業計画に基づいた事業の推進及びプロジェクトマネジメント ・グループ会社及び外部パートナー企業とのアライアンス推進 ・数値分析及びレポーティング ▼配属チームについて PayPayをNo1のFintech企業に。という全社のミッションを達成するため、PayPayを決済アプリから金融スーパーアプリに進化させるための戦略企画・実行を担うチームです。 PayPayで「支払う」だけでなく、お金まわりのあらゆることがPayPay中心に実現できることを目指し、スマホセントリックな新しい金融スーパーアプリに進化させることがチームの目指す姿です。今までにない金融サービスを作ることがミッションであるため、金融機関出身者だけでなく、商社やネット企業で新規事業に携わっていた方、ゲーム会社でデータ分析をしていた方など、経験やスキル・視点は様々なメンバーで構成されています。 ▼募集の背景 「金融スーパーアプリを作る」ことは、単にアプリのUIUXを改善するのではなく、ユーザーファーストを徹底的に追求した”新しい金融サービス”を作ることだと考えています。 課題の多い日本の金融サービスを根底から覆す”未来の金融サービス”を作ることをチーム全員が日々真剣に考えており、6600万人を超えるユーザー基盤をもつPayPayであれば実現できると信じています。 その実現に向けてチームの更なる強化を図るため、組織拡大に伴う増員での募集となります。 |
| 労働条件 |
・雇用形態:正社員 ・給与：経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇 ※毎月25日に支給 ・昇給：会社の業績と個人の評価結果を元に決定 ※年1回（原則） ・評価制度：仕事の成果と業績への貢献度を評価 ・勤務時間：原則、午前10時～午後6時45分（実働7時間45分＋休憩時間 原則12時～13時までの1時間） ※スーパーフレックス制（コアタイム無し※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務等） ※時間外労働あり※育児や介護を理由とした時短勤務制度あり ※原則在宅勤務 ・休日：週休2日制、国民の祝日、年末年始（12/29から1/4まで）、恩人感謝の日（4/30～5/2のうち平日1日） ・休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、育児休業等 ・諸手当：時間外勤務手当、深夜勤務手当、在宅勤務手当（年10万円） ・福利厚生：社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度等 ・研修制度：必要に応じて各種研修あり ・契約期間：期間の定めなし ・試用期間：試用期間あり（原則入社後3か月） ・定年：60歳 ・その他：パソコン・携帯貸与（当社規定による）等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・金融事業での勤務経験5年以上かつ金融事業で卓越した成果を上げた経験・金融事業に関わる法令等の知識 ・金融商品の媒介/仲介にかかる資格1つ以上（証券外務員、内部管理責任者、貸金業務取扱主任者、保険募集人） ・インターネットサービスでの業務経験 ・戦略の立案や事業計画の策定経験 ・事業の推進及びプロジェクトマネジメント経験 ・社内外のステークホルダーとのコミュニケーションスキル ・10-20名規模のチームマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・新興技術・テクノロジーへの強い興味関心・新規事業を立ち上げた経験 ・事業の変革やリストラクチャリングを実施した経験 ・海外パートナー/顧客との交渉経験 ・マーケットリサーチ経験 ・ビジネス英語力（TOEIC800点以上） ・お客様最優先で仕事をする⼈ ・圧倒的なスピードで成果をあげ、会社・業績に貢献する⼈ ・リスクテークをしてチャレンジし、変化を⽣み出す⼈ ・⾃ら能動的に動き発信し、プロフェッショナルとして妥協しない⼈ ・コミュニケーションを⼤切にし、仲間のダイバーシティーを尊重できる⼈ ・決定事項にワンチームで取り組める⼈ ・ベンチャー企業であることを楽しみながら会社と⼀緒に成⻑していきたい⼈ |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/12/20 |
| 求人番号 | 4033187 |
採用企業情報
- PayPay株式会社
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- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立年月日】2018年6月15日
【代表者】中山 一郎
【本社所在地】東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 33階
【その他事業所】東京、神奈川、埼玉、千葉、宮城、岩手、北海道、群馬、新潟、愛知、石川、静岡、大阪、京都、兵庫、福岡、広島、岡山、香川、鹿児島、沖縄
【事業内容】モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供
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